近日,全国总工会进行的一项调查显示,中国劳动报酬占GDP比重连降22年,且降幅近20%。全国总工会集体合同部部长张建国日前表示,提高工人工资、提高劳动报酬在初次分配中的比重已刻不容缓。
数据显示:我国居民劳动报酬占GDP的比重,在1983年达到56.5%的峰值后,就持续下降,2005年已经下降到36.7%,22年间下降了近20个百分点。而从1978年到2005年,与劳动报酬比重的持续下降形成了鲜明对比的,是资本报酬占GDP的比重上升了20个百分点。
有关分析认为,今年年初以来,珠三角和长三角地区出现的“民工荒”、“招工难”,本质问题就是企业利润在经营者和劳动者之间的分配不合理、不公平,是一种畸形社会财富分配方式的直接体现,说明普通职工在收入分配上严重缺乏话语权。
全国总工会关于“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的呼吁,得到了不少学者力挺。不过,复旦大学中国经济研究中心主任、教授张军认为,20多年前的中国正处于计划经济向市场经济转型的过渡期,而在计划经济时代,劳动者工资以及住房、教育、医疗等福利均有国家承担,当时劳动力价格其实是被高估的,而资本价格是被低估的。随着市场化改革的深入,尤其房改、医改、教改的推出,以及广大农村劳动力加入到工业生产中后,我国就出现劳动力供过于求、劳动力价格回落的现象,从上述角度考虑,劳动报酬占比的回落其实是一个合理现象。
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