上海本市自2019年5月1日起,降低养老保险单位缴费比例4个百分点,即单位缴费比例由现行的20%降至16%;继续阶段性降低失业保险费率,执行1%的失业保险缴费费率(其中单位0.5%,个人0.5%);继续阶段性降低工伤保险费率,另外,社保费用缴费基数下限为4927元。具体情况如下:养老保险最低缴费金额:单位:492716%=788.32元;个人:49278%=394.16元。医疗保险最低缴费金额:单位:49279.5%=468.07元;个人:49272%=98.54元。失业保险最低缴费金额:单位:49270.5%=24.64元;个人:49270.5%=24.63元。工伤保险最低缴费金额:单位:需要根据行业来确定;个人不用交纳。生育保险最低缴费金额:单位:49271.0%=49.27元;个人不用交纳。住房公积金最低缴费金额:单位:24807%=173.6元;个人:24807%=173.6元。个人五险一金最低缴费金额:394.16+98.54+24.63+173.6=690.93元
上海五险一金最低标准有哪些
按照国家要求,以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资,并以此核定社保个人缴费基数上下限。从2019年5月起,本市社保缴费基数的上下限标准按24633元/月和4927元/月执行。
根据沪劳保基发(2006)7号规定:当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定。个人缴费基数的上限和下限,根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定,其数值根据全市职工月平均工资计算,按四舍五入原则先进到角再进到元。
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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2021年北京市五险一金最低标准
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
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上海五险一金最低标准是多少重庆在线咨询 2021-12-29当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定。个人缴费基数的上限和下限,根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定,其数值根据全市职工月平均工资计算,按四舍五入原则先进到角再进到元。1、养老保险最低缴费金额:单位:4927×16%=788.32元;个人:4927×8%=394.16元。2、医疗保险最低缴费金额:单位:4927×9.5%=468.07元;个人:4927×2
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上海五险一金最低标准湖北在线咨询 2022-02-06用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为1720元和9380元。养老保险:基数的28%(其中个人为8%);医疗保险:基数的12%(其中个人为2%);失业保险:基数的3%(其中个人为1%);工伤保险:基数的0.5%(不同的单位,这里有差别,从0.5%-2%,全部单位承担);生育保险:基数的0.8%(不分性别和婚否、全部单位承担);住房公积
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上海市五险一金最低标准黑龙江在线咨询 2022-02-04缴纳基数范围:社保:最低2317元,最高17379元,公积金:最低 1773元,最高15669元单位缴纳比例:养老保险20%,医疗保险10%,失业保险1%,工伤保险0.5%,生育保险0.8%,住房公积金12%个人缴纳比例:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.2%,工伤保险0%,生育保险0%,住房公积金12%
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2017年五险一金最低标准是多少辽宁在线咨询 2022-10-26单位0:单位9%,个人2%+大病保险10元失业保险、高淳区,下同)参保企业和职工(含个体工商户社保缴纳比例养老保险。工伤保险:单位0.5%:单位20%,个人8%医疗保险:从2013年8月1日至2015年12月31日,失业保险缴费比例统一从3%下降为2%,其中用人单位应缴纳的失业保险缴费比例从2%下降为1.8%,个人不缴费企业职工基本养老保险缴费工资的上下限(一)我市(除溧水.5%,个人应缴纳的失业
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上海五险一金最低缴费标准云南在线咨询 2022-02-11基数是每年7月调整的,新的还没有,2014年的规定企业职工以本人工资总额为缴费基数,但月缴费基数上限不得高于14496元,下限不得低于2564元养老,单位20%,个人8%医疗,单位8%,个人2%5失业,单位2%,个人1%生育,由单位缴纳0.8%工伤,由单位缴纳,实施行业差别费率,按风险大小划分为三类,分别为0.5%、1%、2%,个人不缴费。公积金,单位位和职工各10%-12%