基本离退休费标准-法师兄

基本离退休费标准

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-20 16:12:59 67 人看过

事业单位退休职工去世一般补发20个月基本工资；企业单位退休人员去世后，安葬费和抚恤金的标准各省市有差异。自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。扩展资料对于确因工作需要，身体能坚持正常工作的少数高级专家，征得本人同意，经任免机关批准，其退休年龄可以适当延长。副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家，最长不超过65周岁；教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家，最长不超过70周岁；学术上造诣高深、在国内外有重大影响的杰出高级专家，经国务院批准，可以暂缓退休，继续从事研究或著作工作。

一、事业单位丧葬费发多少个月

国家机关工作人员、事业单位人员及离退休人员死亡，丧葬费一般均为六个月的本人工资，一次性抚恤金的标准是：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

二、国家干部丧葬费标准

自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多退休相关文章

退休
退休金标准：缴费基数3368元查询

城镇居民社会养老保险是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度，这项制度和城镇职工养老保险体系、新型农村社会养老保险制度共同构成我国社会养老保险体系。退休能拿多少钱呢？目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元14个档次。各省（区、市）人民政府可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。什么是社保缴费基数城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五项社会保险单位缴费基数为本单位职工个人缴费基数之和，职工个人缴费基数为上年度本人月平均工资。职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；职工工资

2023-07-16

485人看过
退休
退休基本费包括哪些方面？

该段内容讲述的是关于离退休费的项目和计发准则。离退休费包括基本退休费和离休费，其中离休费按照同职务任职人员的增资额增加，每人每月增加数额不够120元的，按120元增加。而退休人员则按照不同职务和专业技术人员的标准增加退休费。基本退休费包括哪些项目?公司、机关和事业单位的离退休人员都有离退休费,但计发准则有所不同。对于1999年6月30日前已解决离退休手续和已达到离退休年纪的机关和事业单位离退休人员(按照国家有关规定准许留任的除外),从1999年7月1日起他们将增加离退休费。离休人员按照同职务任职人员的增资额增加离休费（机关离休人员按同职务同要求任职人员的增资额增加离休费）。每人每月增加数额不够120元的。按120元增加。退休人员按下列准则增加退休费：行政人员，省（部）级及以上职务210元，厅（局）级170元、处级140元、科级110元、科员及办事员90元；专业技术人员，教授及相当职务170

2023-09-04

115人看过
退休
退休费中哪些是基本项目

基本养老金包括整体养老金和个人账户养老金。影响基本养老金的因素很多，如个人缴费工资、缴费年限、当地职工平均工资等，是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金。月标准以当地上一年度职工月平均工资及其指数化月平均支付工资为基数，月供为每年1％。《中华人民共和国宪法》第四十五条第一款规定：“中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利。”退休费用社会统筹职工退休费用社会统筹是职工养老保险制度的一个重要内容，指由社会保险管理机构在一定范围内统一征集、统一管理、统一调剂退休费用的制度。具体办法为，改变企业各自负担本企业退休费的办法，改由社会保险机构或税务机关按照一定的计算基数与提取比例向企业和职工统职工退休费用社会统筹是职工养老保险制度的一个重要内容，指由社会保险管理机构在一定范围内统一征集、统一管理、统一调剂退休费用的制度。具体办法为，改变企业各

2023-07-01

79人看过
退休
基本退休金和退休金区别

一、养老金和退休金区别1.首先，有工作单位，单位和个人就有参加社会保险的责任和义务，国家有强制性的规定，不按照规定参加社会保险是要对单位救星处罚的。《《社会保险费征缴暂行条例》》说的很清楚了。每年最好和单位交涉，由单位办理社会保险。2.对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即：住房公积金。住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%，效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%.对职工很实惠啊，即：交一得二，便于自己今后住房方便！五险方面，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%;医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担，

2023-03-20

237人看过

退休
离退休人员离退休费

机关事业单位工作人员工资如何调整?调整机关行政人员工资标准。采取的办法是：50元用于增加基础工资，另50元用于调整级别工资。基础工资由现行的每月180元提高到230元，级别工资由现行的十五级至一级每人每月85元-720元提高到115元-1166元。十五级至一级公务员两项合计增资额，最高为496元，最低为80元。调整后最高工资标准(职务工资、级别工资、基础工资三项之和)为2251元，最低为395元。在调整机关行政人员工资标准的同时，适当调整机关工人的岗位工资和技术等级(职务)工资标准。机关工人的奖金部分按照其在工资构成中的比例相应提高。调整事业单位工作人员工资标准。事业单位工作人员的工资调整标准大体参考机关同职务人员的增资水平，相应调整其固定部分标准和活的部分水平。其中固定部分按增资额的70%增加，活的部分按国家规定的工资构成比例相应提高。离退休人员离退休费如何调整?离休人员按照同职务同条件

2023-06-10

475人看过
退休
事业单位基本退休费包括哪些

事业单位基本退休费主要包括基本工资，其中包括岗位工资和薪级工资。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%。其他发放法益的具体要根据当地省市政策规定是否有其他福利费用。一、湖南社保最低退休工资1、养老金=基础养老金+个人账户养老金2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）3、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资

2023-03-28

298人看过
退休
2023唐山退休人员缴费基数标准是多少

退休人员缴费基数标准1.单位退休人员(1)未达到最低缴费年限(男30年，女25年)的退休人员，2018年1月1日前办理“在职转退休”的，以2018年12月人力资源社会保障部门核发的本人养老金作为缴费基数;2018年1月1日后办理“在职转退休”的，执行达到国家规定退休年龄前在职时的缴费基数(缴费基数低于2018年度唐山市在岗职工平均工资60%的，以2018年度唐山市在岗职工平均工资60%作为缴费基数)。(2)达到最低缴费年限的退休人员，以2018年12月人力资源社会保障部门核发的本人养老金作为基数划拨个人账户。2.灵活就业退休人员(1)未达到最低缴费年限的灵活就业退休人员，2018年1月1日前办理“在职转退休”的，以2018年度唐山市企业退休人员月平均养老金作为缴费基数;2018年1月1日后达到国家规定退休年龄的，以2018年度唐山市在岗职工月平均工资60%作为缴费基数。(2)达到最低缴费年

2023-05-10

98人看过
退休
农村信用社离退休人员基本养老保险统筹项目和标准

1、2000年12月31日以前的退休人员基本养老保险社会统筹项目和标准,按《国务院办公厅〈关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知〉(国办发［1993］85号)及工改后按国家和省规定所增加的退休金，省规定的机关事业单位新增生活补贴予以核定。2、离休人员和建国前参加革命工作的退休老工人离休金、退休金按省劳动厅、省委组织部、省财政厅、省委老干部局劳险字[1995]315号文件规定套改，执行我省机关同类离(退)休人员的项目和标准并按规定纳入基本养老保险社会统筹项目。3、对2001年1月1日以后退休的人员，其基本养老保险社会统筹项目和标准的核定，按照省劳动保障厅、省财政厅、人行合肥中心支行《关于安徽省农村信用社离退休人员基本养老保险社会统筹有关问题的通知》（劳社字［2003］44号）文件规定执行。计算待遇差时，按农村信用社原规定计发的养老金以核定的基本养老保险社会统筹项目和标准为准。参

2023-06-09

63人看过

退休
教师退休退休标准为

教师退休年龄一样也是按照国家所规定的来进行申请的，申请的时候需要去办理退休证。需根据我国《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》所提到的年龄及条件进行退休事项。一、教师提前退休的条件是什么根据我国相关法律、法规的规定，工作满二十年以上，距法定退休年龄不足五年，或者工作三十年以上的事业单位工作人员，自愿申请的，可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准来确定。男性年满五十周岁、女性四十五周岁以上或者工作二十五年以上的，自愿并经组织批准，可以提前离岗。根据《中华人民共和国教师法》第三十条：教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。二、女性职工退休年龄最新规定《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他

2023-02-27

443人看过
退休
退休金的基本构成

基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成，即基本养老金=基础养老金个人账户养老金过渡性养老金。其中，由于我国的养老保险制度建立的比较晚，因此过渡性养老金作为一种过渡性安排，不是每个人都享有的。只有在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》实施前参加工作，《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》实施后退休，且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员，才享有过渡性养老金，即在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。一、退休后个人账户的钱是怎么计发的《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》实施后参加工作、缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给l%。个人

2023-06-20

282人看过
辞退
基本合同被辞退赔偿标准

签订长期合同员工被公司辞退，如果是公司违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。一、工作两个月被公司辞退有补偿吗工作两个月被公司辞退有补偿。单位需要支付半个月的工资作为经济补偿。如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照相关规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。二、公司辞退员工，提前一个月通知或补偿一个月工资1、单位辞退员工，提前一个月通知员工，只是不需要支付员工未通知员工的一个月工资的补偿，但是单位还是需要支付员工解除劳动关系的经济补偿。2、根据辞退的原因不同，单位是需要支付员工经济补偿或者双倍经济

2023-06-24

195人看过
退休
破产企业离退休人员基本养老保险费的清偿

企业发生分立、合并时，优先清偿基本养老保险费，并及时到省城镇企业社保中心办理有关手续。企业破产后，在财产清算时，优先清偿该企业以往欠缴的基本养老保险费和离退休人员从企业破产以后10至15年的基本养老金，参加养老保险的破产企业离退休人员的养老金由省城镇企业社保中心负责支付。参见：关于省直企业职工实行养老保险费用社会统筹若干问题的通知（豫劳[1996]96号）发布日期：1996年11月15日执行日期：1996年11月15日

2023-06-09

421人看过

退休
退休工资是基本工资吗？

要想解决这个问题，我们首先要了解清楚，法律上面规定的退休工资是什么意思，而基本工资又是指的什么（一）什么是退休工资养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。（二）基本工资是什么意思基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说，在企业中，基本工资是根据员工所在职位、能力、价值核定的薪资，这是员工工作稳定性的基础，是员工安全感的保证。同一职位，可以根据其能力进行工资分不同

2023-06-21

227人看过
退休
杭州企业退休人员基本生活补贴对象、范围、标准

《杭州市企业退休人员基本生活价格补贴办法实施时间：2018年1月1日起补贴对象：参加杭州市职工基本养老保险并按规定领取基本养老金的企业退休人员补贴范围：为上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、富阳区，杭州经济开发区、杭州西湖风景名胜区、杭州大江东产业集聚区。计算公式：月度价格补贴金额=固定价格补贴标准(190元)浮动价格补贴(190x2x全省SCPI月度同比涨幅)注：浮动价格补贴启东市，当全省SCPI月度同比涨幅达到或超过3%的，月度补贴金额按照实际涨幅计算;涨幅低于3%3的，按照3%计算。温馨提示：回复关键词【退休】查询杭州退休人员补贴对象、范围、金额、计算方式

2023-05-10

373人看过