我国劳动法规定的是每周五天工作制,所以周六和周日是休息日,而不是工作日,国家的法定节日也不是工作日。
一、双减政策学校周末可以上课吗
是包括周六周日的。这项规定是为了在休息日不允许那些教育机构开展任何的培训活动。国家也在大力的整治教育行业,想让学校教育回归主体。因为现在的人越来越重视课外的辅导,而忽略学校的教育。课外的辅导班比比皆是,而且现在还有线上教育。那些学生在课堂上学完之后,还必须在节假日也要学习。这确实让小孩子没有了一点的空间。
二、劳动法规定三种工时制度
劳动者他们可以有三种工作时间制度,如综合计算工时制度、不定时工作制、标准工时制。标准工时制,大多数劳动者每天工作的最长工时为8小时,每周最长工时为40小时。而不定时工作制就是每个工作日没有固定的上下班时间限制等。
三、五个工作日是几天
五个工作日就是周一到周五这五天属于工作日,周六与周日不算在内,如果去办事的那天是星期三;
那5个工作日就是这个星期三、四、五加下星期一、二,也就是说下星期二可以办好,但是用自然日算的话,已经不再是5天而是7天。
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劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>
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