基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。个人账户养老金=个人账户余额计发月数;基础养老金=(社会平均工资+本人指数工资)2缴费年限1%。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
国家征地养老保险怎么计算
(一)征收土地80%(不含80%)以上的视为完全失地农民,剩余土地交回村集体,转为城镇户口,纳入城镇职工基本养老保险,实行统账结合的养老保险模式。
(二)征收土地20%—80%的,视为部分失地农民,实行完全个人账户模式,与城乡居民社会养老保险办法相衔接。
(三)征收土地20%(含20%)以下的暂不纳入,本方案实施后再次征收土地的,可累计计算后按本办法执行。
(四)征收土地80%以上,剩余土地能够保障基本生活的,可自愿选择参加部分被征地农民养老保险。
(五)被征地农民(包括完全失地和部分失地)参加养老保险的费用由个人和政府共同承担,其中,个人承担40%,政府承担60%。
采取在征收土地时一次性趸缴的办法缴清。
(六)被征地时不满16周岁的人员,按征地补偿规定一次性发给征地安置补偿费。到就业年龄后,作为新生劳动力参加相关社会保险。
(七)在建立被征地农民社会保障制度前,已参加城镇职工基本养老保险的被征地农民,不再参加被征地农民养老保险。
《中华人民共和国社会保险》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
-
退休工资如何计算退休领取社会保险养老金要哪些条件
195人看过
-
上海退休工资如何计算的,社保退休工资如何计算
120人看过
-
什么是基本养老金,养老保险退休金如何计算
475人看过
-
养老金怎么算退休工资(最新社保退休工资计算公式)
472人看过
-
退休养老金如何计算,养老金领取计算
56人看过
-
养老保险退休工资计算方法,养老保险公司和个人缴纳比例
413人看过
退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
-
养老保险怎么计算退休工资,交费标准是多少,如何计算养老保险数额宁夏在线咨询 2022-01-26养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。退休领取,有这样计算养老金公式:社平工资
-
社保退休金如何算养老保险内蒙古在线咨询 2023-03-29一、社保养老金如何计算 社保养老金计算公式每年确定一个基数,这个基数为上年月平均工资(收入),然后按个人8%,公司20%的比例缴纳养老金,个人的8%全部进入个人帐户,公司的20%有一小部分(本人的是3%)也转入个人帐户,相当于按基数的11%入个人帐户。剩下的17%则归入社会上的社保基金。而我们若干年后退休了,所得到的养老金数额算法如下: 退休那年的上一年度的社会平均工资(注意:是社会平均工资)的2
-
退休工资及退休保险费计算上海在线咨询 2022-03-21退休工资、养老保险计算: 1、养老金的多少,与购买的时间长短和金额大小有关。缴费的基数大,缴费的时间长,退休时养老金会多,反之就少。由于每个人每个时段的缴费数量不一,因此养老金的计算按“分段计算、综合结算”原则处理。 2、计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了。 3、在缴
-
泉州市退休工资养老金调整如何计算,市退休陕西在线咨询 2022-10-20一、定额调整部分:退休人员每人每月按54元调整。r二、挂钩调整部分: 1.按本人2017年12月发放基本养老金标准的 2.1%调整增加;2.按退休人员本人缴费年限每满一年发给1元。r三、适当倾斜部分:1.年满70周岁的退休人员,每人每月增发40元;2.企业军转干部2017年12月养老金低于2430元,补齐至2430元后再参加本次调整。
-
工伤保险与养老保险中的工资如何计算?陕西在线咨询 2023-12-081、社会保险的缴存基数一般是按工作所在地的全市平均工资为基数,有的地方基数相对高,有的地方基数相对低。如果工作单位所处的地方的平均工资高于1300元时,按则按当地的平均工资为缴费基数来计算;如低于1300元,由按工资为缴费基数来计算。一般养老保险按缴费基数×28%来计算,个人承担其中的8%(即从个人工资中扣除),单位承担其中的20%(如1455×28%=407.4元,其中你要交116.4元,单位需