公司违反劳动法怎么办
来源:互联网 时间: 2023-06-19 08:30:23 185 人看过

一、公司违反劳动法怎么办

公司违反劳动法可以到当地劳动保障监察机构投诉;与用人单位发生劳动争议的,可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向当地人民法院提起诉讼;到劳动保障部门投诉或申请工伤认定、要求支付社会保险待遇等,如果劳动保障部门有关机构拖着不办,或者对其处理结果不服的,可以申请行政复议或向当地人民法院提起诉讼。

二、公司违反劳动法可以随时辞职吗

公司违反劳动法,劳动者一般不可以随时辞职。劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出,用人单位有义务结清工资办理离职手续。

三、公司违反劳动法会有什么处罚

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