劳动合同不续签协议
来源:互联网 时间: 2023-03-12 21:31:27 90 人看过

劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系,在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务,即原订立即将到期的劳动合同延长有效期的法律行为。

一、劳动合同到期后怎么处理

劳动合同到期后,处理方式如下:

1、可由职工和用人单位协商,续签劳动合同;

2、如果职工主动不续签劳动合同的,双方劳动关系解除,职工不能拿到经济补偿金;

3、如果是用人单位不愿意与职工续签劳动合同的,则应该向职工支付经济补偿金后解除劳动关系

续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系,在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务的法律行为。续签劳动合同和订立劳动合同一样,应坚持平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规、规章的规定。

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