复婚能享受婚假吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-20 14:10:28 460 人看过

当事人在复婚也能够享受婚假。再婚的劳动者,只要他们之间结成的是合法婚姻,同样受到国家法律的保护,其与初婚劳动者的法律地位并无不同。我国法定的婚假为一至三天,各省市可以延长。

一、婚假有几天带薪假

国家规定的婚假为三天,具有规定如下:

1、职工本人结婚,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假,在批准的婚假和路程假期间,职工的工资照发;

2、结婚双方不在一地的另外给予路程假,通常我们都按最长3天计算,再婚的劳动者,只要他们之间结成的是合法婚姻,同样受到国家法律的保护,与初婚劳动者的法律地位并无不同,员工再婚,也可享受带薪婚假。

二、婚假国家规定多少天

我国关于婚假的相关规定如下:对于结婚的男女双方,一般各自可以享受三天的婚假;对于双方在异地工作的,用人单位可以根据距离的远近适当给予路程假。如果劳动者在探亲假的期间内结婚的,用人单位可以不另行给予婚假。不论劳动者是新婚还是再婚,根据法律规定都可以享受法定的婚假。

三、婚假有绩效工资吗

1、婚假没有绩效工资。婚假为非法定假日,会给你按当地最低工资待遇支付工资,当然单位给的更高的也可以。休婚假期间工资照发。根据我国法律规定,享受婚假是劳动者的基本权利。劳动者结婚时,用人单位一般给予一至三天的带薪假期。为了鼓励晚婚晚育,对于晚婚的青年,有的地方除了国家规定的3天假期外,会另给10天左右的带薪假。

2、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

3、《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

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