仲裁工作人员是否归属于公共服务人员？-法师兄

仲裁工作人员是否归属于公共服务人员？

来源：互联网时间： 2023-07-07 10:02:20 437 人看过

仲裁员不一定是公务员仲裁员不是专职，是由工会、单位、行政机关的人员组成，也包括法学院校的老师或者律师在内。仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：（一）曾任审判员的；（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的；（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的；（四）律师执业满三年的。

怎么投诉劳动仲裁工作人员

可以向上级劳动监察部门投诉，或者向当地的纪检监察部门投诉，同时也可以通过信访渠道投诉亦或是通过人大投诉，又或者向投诉的劳动局上级机关申请复议，实在不行也可以以该劳动局为被告，向当地人民法院提起行政诉讼。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第十九条劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：（一）聘任、解聘专职或者兼职仲裁员；（二）受理劳动争议案件；（三）讨论重大或者疑难的劳动争议案件；（四）对仲裁活动进行监督。劳动争议仲裁委员会下设办事机构，负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。

第二十条劳动争议仲裁委员会应当设仲裁员名册。仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：（一）曾任审判员的；（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的；（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的；（四）律师执业满三年的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多劳动争议调解相关文章

医务人员
医务人员因工感染是否属于工伤？

全文如下：根据总书记关于预防和控制新型冠状病毒感染肺炎的重要指示，按照党中央、国务院的统一部署，人力资源和社会保障部会同卫生部财政部和国家卫生健康委员会，是文明的。在新型冠状病毒肺炎的防控和治疗中，医护人员和相关工作人员各司其职。感染新型冠状病毒肺炎的，应当认定为工伤，依法参加工伤保险。各级人力资源和社会保障部门要全力以赴，认真及时做好工伤认定和支付工作。新冠状病毒武汉出差期间，能否确认工人为工伤？人力资源和社会保障部对工伤认定有限制。是首次出现这种情况，即在新的冠状病毒肺炎疫情防控和治疗工作中有资格感染。牙科医生在看病人牙齿感染过程中不符合时间条件；其次，人员条件范围，即医务人员和相关工作人员，这里的相关工作人员应理解为与防治有关的工作人员，而从外地派往武汉的与防疫、治疗无关的人员，不符合工伤认定的人员范围；最后，医务人员在履行职责过程中受到感染。如果医务人员在家属会议上被感染，不能认定

2023-05-31

249人看过
裁员
公务员能否兼职仲裁员

一、公务员能否兼职仲裁员1.仲裁法没有规定公务员不能兼任仲裁员，所以公务员符合仲裁员条件的，可以兼任仲裁员。但兼职的规定比较严格。2.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。2.法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第十三条仲裁委员会应当从公道正派的人员中聘任仲裁员。仲裁员应当符合下列条件之一:(一)通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格，从事仲裁工作满八年的;(二)从事律师工作满八年的;(三)曾任法官满八年的;(四)从事法律研究、教学工作并具有高级职称的;(五)具有法律知识、从事经济贸易等专业工作并具有高级职称或者具有同等专业水平的。仲裁委员会按照不同专业设仲裁员名册。《中华人民共和国公务员法》第十二条公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。二、仲裁员的职责有哪些1、具体负责劳动保障争议案件的受理、审理、审查，参加仲裁庭活动。

2023-06-16

82人看过
医务人员
医务人员因工感染是否属于工伤？

全文如下：根据总书记关于预防和控制新型冠状病毒感染肺炎的重要指示，按照党中央、国务院的统一部署，人力资源和社会保障部会同卫生部财政部和国家卫生健康委员会，是文明的。在新型冠状病毒肺炎的防控和治疗中，医护人员和相关工作人员各司其职。感染新型冠状病毒肺炎的，应当认定为工伤，依法参加工伤保险。各级人力资源和社会保障部门要全力以赴，认真及时做好工伤认定和支付工作。新冠状病毒武汉出差期间，能否确认工人为工伤？人力资源和社会保障部对工伤认定有限制。是首次出现这种情况，即在新的冠状病毒肺炎疫情防控和治疗工作中有资格感染。牙科医生在看病人牙齿感染过程中不符合时间条件；其次，人员条件范围，即医务人员和相关工作人员，这里的相关工作人员应理解为与防治有关的工作人员，而从外地派往武汉的与防疫、治疗无关的人员，不符合工伤认定的人员范围；最后，医务人员在履行职责过程中受到感染。如果医务人员在家属会议上被感染，不能认定

2023-05-31

179人看过
工资
哪些人属于公务员?

第二条本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。解读：1993年8月国务院颁布《国家公务员暂行条例》规定，公务员限于国家行政机关工作人员。中国共产党机关、人大机关、政协机关和各民主党派机关工作人员都是参照管理。根据多年来我党对干部管理的实际做法,从有利于保持各类机关干部的整体一致性，有利于统一管理，也有利于党政机关之间干部的交流使用出发,此次公务员法扩大了公务员的范围，公务员法第一章第二条作了明确规定。据此，现在的范围不仅限于国家行政机关的工作人员，对同时具备依法履行公职，纳入国家行政编制,由国家财政负担工资福利这三个条件的人员，都列入公务员范围。至于具体有哪些人员将列入公务员范围进行管理，公务员法未一一列举,将来在公务员法的配套法规中具体规定。长期以来，我国的干部人事管理是按机关、企业、事业三大块分类管理的，机关的工作人员的工作特点和管理制度有

2023-04-24

68人看过

工程监理
若工作人员偷工减料是否属于犯罪？

不是犯罪，处理施工单位偷工减料的方法:建议上报给上一级相关部门处理(如相关科室审查立案),由它来调查取证相关人员开展调查、检查,收集证据。调查终结,承办人写出调查终结报告。《建筑法》第七十四条“建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，责令改正，处以罚款;情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书;造成建筑工程质量不符合规定的质量标准的，负责返工、修理，并赔偿因此造成的损失;构成犯罪的，依法追究刑事责任。一、装修公司违法分包怎么处理1、装修公司违法分包的，与接受转包或者分包的单位共同承担连带赔偿责任。2、法律依据：《中华人民共和国建筑法》（1）第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总

2023-06-27

409人看过
有期徒刑
合同工是否属于国家机关工作人员？

国家机关工作人员不包括合同工。合同工不是判断是否是国家工作人员的依据，而是关键。根据《中华人民共和国刑法》规定，国家工作人员，是指国家机关从事公务的人员。从事国有公司、企业、事业单位、人民组织公务的人员，以及国家机关、国有公司、企事业单位委派的非国有公司、企事业单位、社会组织从事公务的人员，以及其他依法从事公务的人员，以国家工作人员论。对非国家机关工作人员贿赂罪量刑对非国家工作人员行贿罪是指为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额较大的行为。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。《中华人民共和国刑法》第九十三条本法所称国家工作人员，是指国家机关中从事公务的人员。国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，

2023-07-05

317人看过