劳动仲裁申请书副本是什么-法师兄

劳动仲裁申请书副本是什么

来源：互联网时间： 2023-06-19 09:04:28 186 人看过

一、劳动仲裁申请书副本是什么

该“副本”指向你所提交的两份仲裁申请书及其相关证据中送达对方当事人一方的文书。

二、劳动仲裁法院强制执行

法院可以强制执行，对用人单位的公司账户或者公司的财产进行一定的查封和拍卖，如果用人单位的老板故意转移财产的，法院可以视情节的严重进行拘留的。

法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第五十条

当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

第五十一条

当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

三、申请劳动仲裁注意事项

1、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。

2、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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第一、劳动仲裁申请书由几部分组成。一般而言劳动仲裁申请书一般分为四个部分：第一部分为申请人的个人信息;第二部分是企业的有关信息;第三部分是申请的诉求;第四部分是事实和理由。第二、每一部分填写应注意的事项。在第一部分中，主要填写劳动者姓名、出生年月、民族、地址及邮寄地址等，这里需要注意的是劳动者应认真填写能够接收法律文书的地址，因为一旦你无法到仲裁委领取有关文件，仲裁委将会给你邮寄相关材料，邮寄无法送达，将会影响案件的审理程序。在第二部分中，主要填写企业的有关信息。比如名称、法人、联系电话、地址等。这里要注意的是联系电话尽量填写得多一些，以方便联系单位，同时应将地址准确填写。相关的企业信息都可以从企业注册信息中取得。在第三部分中，主要填写劳动者的仲裁诉求。说简单点就是劳动者和企业进行仲裁的目的是什么，比如你要的是你的拖欠工资，你要的是加班费等。这里要注意的是把你的诉求要填写准确，比如拖欠工资

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工伤仲裁申请书提交后，应在五日内决定是否受理。一、经营场所卫生许可证如何办理经营场所卫生许具体办理如下：一、申请人填写相应的申请表，到受理窗口递交食品卫生许可证申请书；二、提交办理食品卫生许可证材料，法定代表人相关证明、委托代理人资格证明等资料；三、食品卫生许可证办理工作人员审批，在收到申请后五个工作日内作出是否受理决定，受理后二十个工作日内作出审批决定；四、作出准予决定后十个工作日内发放食品卫生许可证。二、工伤纠纷应多久才结束工伤纠纷应在六十五日内结束。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应在五日内送达仲裁申请书副本；被申请人收到仲裁申请书副本后，应在十日内提交答辩书；劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应在五日内送达答辩书副本；仲裁庭裁决劳动争议案件，应在四十五日内审结。三、上海劳动仲裁办理流程是什么？1、提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。2、仲裁

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提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。

申请书应当载明下列事项：1．劳动者的姓名、性别、年龄、工作单位和住所；用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；2．仲裁请求和所根据的事实、理由；3．证据和证据来源、证人姓名和住所；4．申请仲裁的日期。当事人提交管辖异议申请书时应当注意的问题（1）提出管辖权异议的主体必须是本案的当事人，通常是被告。但是在特殊情况下，原告也可以提出管辖权异议，如原告发现其误向无管辖权的法院起诉；诉讼开始后被追加的共同原告认为受诉法院无管辖权；受诉法院认为被告提出的管辖异议成立，或者认为自己无管辖权依照职权将案件移送到其他法院，原告对法院的移送裁定有异议等情况下，原告有权提出管辖权异议。（2）管辖权异议只能对第一审民事案件提出，对第二审案件不得提出管辖权异议。管辖权异议可针对地域管辖，也可针对级别管辖提出。（3）当事人必须在法定期间内向人民法院提出管辖异议申请书，即在被告收到起诉状副本之日起

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