社保已经缴满15年，年龄达到退休年龄的，在办理退休后就无须缴纳社保了，可以按照规定享受社保待遇。

一、已经交社保了还要缴医保吗

缴纳了社保就不需要缴纳农村合作医疗了，享受了职工医保待遇就不能选择新农合待遇，享受了新农合待遇就不能享受职工医保待遇。

那职工社保和新农合，缴纳哪个更划算：

职工社保包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也就是“五险”，这是企业必须要为你购买的强制性保险，是你应该享受的福利待遇。而新农合只是社保中的一种，也称为居民医保。

1、在缴费上，社保要比新农合高很多：今年新农合的交费金额也就在200左右。但社保最低缴费一年也要千元以上，而且你的工资越高，交的金额也就越高。

2、在报销上，社保也要比新农合更好：职工医保报销比例一般为70%-85%，新农合约为50%-70%(各地政策稍有不同)。两者都是随着医院的级别升高而报销比例降低。

3、参保对象上，也有规定：社保主要有正式的工作或在城镇，都可以参加社保；而新农合，只有农村户口才能办理。

4、在参保年限上，职工医保有特殊福利：职工医保缴纳男性满25年，女性满20年（(各地政策稍有不同），达到退休年龄后就可以享受退休后免交仍然可以享受医疗报销待遇；

而新农合是一年一交，也只保障一年。

二、企业缴纳15年社保和自己缴纳15年有什么区别

企业缴纳15年社保和自己缴纳15年有以下区别：

1、选择社保种类可能不一样，如果是企业缴纳社保，那么企业一定是参与城镇职工社保，而企业缴纳的社保一般都是五险一金。五险一金一般是指养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险以及住房公积金。而如果我们个人缴纳社保的话，一般分为以灵活就业人员身份参与城镇职工社保和直接参与城乡居民社保。如果是以灵活就业人员身份参与城镇职工社保，那么与企业缴纳社保还是有一定的差异。个人参与城镇职工社保，一般从节约开支的方面考虑只会选择缴纳养老保险以及医疗保险，而相对企业缴纳社保少了很多项目。

2、社保的缴费不一样，企业缴纳社保选择的是城镇职工社保，企业将承担绝大多数的费用，个人只需要承担一部分而且生育保险以及工伤保险将全部由企业承担。个人缴纳社保选择的是城镇职工社保，在医疗保险和养老保险的缴费上，都全部由个人承担。一般都不会选择缴纳生育保险以及工伤保险，而这样的福利待遇是无法享受的。

3、社保的福利待遇不一样，个人参与城乡居民社保医疗保险是需要每年进行缴费缴费，一年则享受一年医疗保险的待遇。而企业缴纳的社保则是，当缴费年限达到一定的要求之后，医疗保险可以办理，退休医保在退休之后不需要缴纳费用就可以享受医保的待遇，并且缴费年限越高享受医保待遇也就越高。

4、个人缴纳城镇职工社保在退休年限上有一点区别，如果是个人缴纳，那么女性的退休年龄为55周岁。不是，如果是企业缴纳社保，那么女性的退休年龄将为50周岁。

三、合同工退休有退休工资吗

合同工有退休金。合同工要缴纳社保，退休后就会有退休金。职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3、个人缴费至少满15年。