农民工误工费赔偿标准根据农民工是否能举证证明自己近三年的平均收入而有所不同,能够举证的,以其最近三年的平均收入为依据,不能举证的,以农、林、牧、副、渔行业职工平均工资为依据计算误工费。农民工误工费的项目包含工资、资金、津贴、课酬等费用。
一、农民工误工费赔偿标准
农民工误工费赔偿标准分为两种情况:
1.以受害人最近三年平均收入计算误工费。
实践中农民工很难主动举证证明自己最近三年平均收入状况,故审判实践中很少采用该方式计算。
2.以农、林、牧、副、渔行业职工平均工资为依据计算误工费。
据统计显示,我国各省2011年、2012年两年农、林、牧、副、渔业平均职工工资标准既低于其他行业工资标准,又高于农民人均年纯收入,更贴近其实际收入水平。因此,以此方法计算其误工费更能为此类人员所接受。
二、农民工误工费包含哪些项目
农民工误工费包含的项目包括工资、资金、津贴、课酬等。在计算误工费时需要注意以下几点:
1.误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。
2.须以"实际减少"的收入为赔偿依据(差额赔偿原则)。
如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。
3.受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。
三、农民工误工费的法律依据
农民工误工费的法律依据是指《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定,即误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(2022修正):第二十条 赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的,应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况,确定以定期金方式给付相关费用。但是,一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金,应当一次性给付。
-
误工费的包含项目有哪些?误工费需要哪四件证明
288人看过
-
农民工误工费用标准,农民工误工费的赔偿公式是什么
104人看过
-
交通误工费保险公司赔吗,误工费包括哪些项目?
326人看过
-
员工因工伤造成的误工费包含项目有哪些
358人看过
-
重庆车祸误工补偿标准包含了哪些项目?
445人看过
-
什么是误工费包含何种项目
415人看过
-
误工费包括哪些项目,误工费的计算河北在线咨询 2021-09-281、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。 2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。 3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。 4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经
-
出车祸误工费包含什么赔偿项目上海在线咨询 2022-11-11交通事故误工费赔偿按照受害人的误工时间和收入状况确定。赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
-
误工费的包含项目是什么?青海在线咨询 2021-09-281、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。 2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。 3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。 如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。 4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。 因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企
-
施工误工费包含哪些法律事项香港在线咨询 2022-07-20第20条规定的就是误工费赔偿。误工费赔偿过去是按照实际发生的误工费来赔偿,后来按照《国家赔偿法》的规定,有一个最高限额,最高不超过平均工资的五倍。司法解释把它改过来了,上面没有封顶的规定,误工费就按照实际损失的数额来算。有这么几点: 第一,是误工时间的确定,一种情况是医疗机构出具的证明作为确定的标准;另一种情况是,如果造成残疾持续误工的,将误工时间定在定残的前一天。这就是说,你因为造成残疾了,丧失
-
误工费包含哪些项目,法律上有哪些规定重庆在线咨询 2023-08-09误工费包含项目: 1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。 2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。 3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。 4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作