老公公务员三年没开工资
1、公务员的工资是由财政拨款,会出现顺延几天的情况,一般没有拖欠工资的情况。
2、公务员不适用《劳动法》和《劳动合同法》,适用《公务员法》,公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
综上所述,对于公务员不发工资这个问题,我国公务员工资由国家财政划拨款项进行支付,有时会因为一些客观原因造成工资下拨迟缓,由此给大家带来公务员不发工资的误区。在此提醒大家,如果大家在认为自己权益受到侵害时,不妨向的专业律师咨询。
依据我国相关法律的规定,公务员工的工资是由财政拨付的,一般不会出现拖欠的情况,如果确实存在拖欠工资行为的,公务员是可以申诉的。
《公务员申诉规定(试行)》
第十四条公务员对涉及本人的下列人事处理不服,可以申请复核或者提出申诉、再申诉:
(一)处分;
(二)辞退或者取消录用;
(三)降职;
(四)定期考核定为不称职;
(五)免职;
(六)申请辞职、提前退休未予批准;
(七)未按规定确定或者扣减工资、福利、保险待遇;
(八)法律、法规规定可以申诉的其他情形。
前款第(七)项所称“规定”,是指“国家规定”。
工资迟发多长时间才叫拖欠工资
所谓“无故拖欠”工资,指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。必须强调的是,法律法规对于这个“正当理由”,也是有明确规定的,不是说单位随便找个借口,就可以堂而皇之地拖欠工资了。
“用人单位确因生产经营困难,资金周转受到影响,暂时无法按时支付工资的,经与本单位工会协商一致,可以延期在一个月内支付劳动者工资。延期支付工资的时间应告知全体劳动者,并报主管部门备案,无主管部门的报市或区、县劳动保障行政部门备案。”还有用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资,当然也不属于“无故拖欠”。其他情况下拖欠工资,均属“无故拖欠”。
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