重庆生育保险参保所需的材料有哪些?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-09 11:30:16 98 人看过

本文介绍了申请单位经办人所需提交的材料和职工申请材料的具体内容。申请单位经办人需要提交营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书,以及生育保险经办机构要求提交的资料。而职工申请材料则包括申请人身份证明和数码相片回执。

1、申请单位经办人所需提交的材料包括:《社会保险登记表》,并提供以下证件及资料:营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书,以及生育保险经办机构要求提交的资料。2、职工申请材料:申请人身份证明;数码相片回执。

重 庆 生 育 保 险 参 保 条 件 是 什 么 ?

重庆生育保险参保条件是什么?根据《重庆市社会保险局等3部门关于贯彻落实<中华人民共和国社会保险法>若干问题的意见》,参加生育保险的用人单位应符合国家、市、区有关规定,依法与职工签订劳动合同并按时足额缴纳社会保险费,同时符合国家、市、区人口政策并具有生育保险参保资格。对于非户籍在我市行政区域内的用人单位,其职工生育保险关系应由用人单位在参保登记前到市社会保险局办理参保登记,并按有关规定足额缴纳社会保险费。对于符合条件但未在用人单位参加生育保险的职工,可到户籍所在地或现参保地社会保险局办理参保登记,并按有关规定足额缴纳社会保险费。

申请生育保险的单位或个人需提交相应证件和资料,并符合相关规定。符合条件的职工,用人单位需依法签订劳动合同并按时足额缴纳社会保险费,同时符合国家、市、区人口政策并具有生育保险参保资格。非户籍在我市行政区域内的用人单位,其职工生育保险关系应到市社会保险局办理参保登记,并按有关规定足额缴纳社会保险费。符合条件但未在用人单位参加生育保险的职工,可到户籍所在地或现参保地社会保险局办理参保登记,并按有关规定足额缴纳社会保险费。

《社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:

(一)女职工生育享受产假;

(二)享受计划生育手术休假;

(三)法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

延伸阅读:

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2025年01月27日 12:59
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