一、病假单怎么查真假
核对医院资质。一般公司都会在员工手册、劳动合同或公司的规章制度中约定,员工请病需什么级别的医院出具病假条,是否是公立医院还是私立医院,严格按照公司的规章制度来核对假条的出具医院的资质是否符合规定。
核对医生资质。分辨假条是否是真的,还可以通过查看医生的资质来核对,一般医院都会有规定,有哪些医生才能开具病假条,没有资质的医生开具的病假条一般是无效病假条。
核对医生上班时间。在日常生活中,还会有一些情况,那就是员工在医生不当班的时间请医生开具的虚假病假条,要想核实该病假条的真伪性,可以派专人去核实医院的医生排班表,看看当天开假条的医生是否在上班。
核对假条公章。核对病假条的真伪,还可以通过核对假条上的公章的方式,一般正规的公章都是鲜章,且带有编码,假如是虚假公章,一般能通过肉眼看出来,比如没有鲜章、比如是打印章、扫描件等。
核对休假时间。一般医院都会有规定,哪种病情一般能修多长的病假,且医院一次性只能开多长时间的假条,你可以通过核实员工的休假时间去核实假条的真伪性。
二、病假的规定
病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。
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怎么查病假是否真假青海在线咨询 2022-03-11如果要查询病假真伪,可以要求员工提供发票,用药清单等资料一起核实的,如果证实是真实的,病假还是要依法批准的。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年
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被单位查到开假病假安徽在线咨询 2023-03-10被单位查到开假病假的用人单位可以依法解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条
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单位的病假单怎样查询?西藏在线咨询 2022-08-07一是查阅病假单持有人的病历,一般情况下,病假单是由主诊医生书写,再由医院挂号处盖章。鉴于此,可核对病假单和病历之间的笔迹;二是直接向该医院核查其真伪。单位怎么查病假单证明,根据情况而定。
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