2018年端午节放假安排-法师兄

2018年端午节放假安排

来源：法律编辑整理时间： 2022-02-20 16:00:52 490 人看过

端午节：6月18日放假，与周末连休。6月18日（星期一，农历端午节当日）为国家法定节假日6月19日（星期二）上班。如果用人单位依法安排劳动者在节假日期间加班的，应当按照下列标准支付加班工资：在法定节假日工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

劳动者
端午节厂里放假的吗

一、端午节厂里放假的吗放假的。元旦：12月30日~1月1日，12月29日(周六)上班共3天春节：2月4日(除夕)~2月10日，2月2日(周六)、2月3日(周日)上班共7天清明节：4月5日~4月7日，与周末连休共3天劳动节：5月1日~5月4日，4月28日(周日)、5月5日(周日)上班共4天端午节：6月7日~6月9日，与周末连休共3天中秋节：9月13日~9月15日，与周末连休共3天国庆节：10月1日~10月7日，9月29日(周日)、10月12日(周六)上班共7天二、端午节加班工资计算法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资调休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资按照标准，6月18日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。6月16日和6月18日是休息日，在休息日安排

2023-05-10

352人看过
机动车
端午节放假安排2015连休3天高速公路不免费

今年端午节为6月20日。今天上午，市政府发布端午节放假通知，6月20日至6月22日连休三天。三天小长假，机动车尾号不受限，但高速公路通行并不免费。市政府办公厅发布的《关于2015年端午节放假安排的通知》称，根据国务院办公厅通知精神，今年端午节放假安排为，6月20日（星期六）放假，6月22日（星期一）补休。三天小长假尾号不限行记者从市交管部门获悉，根据本市车辆尾号限行规定，端午节三天假期期间，机动车将不实行尾号限行，其中本市机动车不受工作日高峰时段区域限行交通管理措施的限制。非本市进京载客汽车不受7时至9时、17时至20时禁止在五环路（含）以内道路行驶和9时至17时按车牌尾号区域限行交通管理措施的限制。6月23日（周二）恢复尾号限行，当天限行尾号为2和7。端午节高速公路不免费根据相关规定，每年春节、清明节、劳动节、国庆节4个法定节假日高速公路是免费通行的，但元旦、端午节和中秋节并不免费。因此

2023-08-17

65人看过
履行职责
端午节大使馆放假吗

一、端午节大使馆放假吗中国使馆的工作时间是按照当地习惯的，如果当地在中国的端午节期间也有假期就会放假。二、大使馆是一国在建交国首都派驻的常设外交代表机关。大使馆代表整个国家的利益，全面负责两国关系，馆长一般是大使，也可以是公使或者其他等级的由派遣国委派的外交人员，由国家元首任命并作为国家元首的代表履行职责。大使馆的首要职责是代表派遣国，促进两国的政治关系，其次是促进经济、文化、教育、科技、军事等方面的关系，使馆同时具有领事职能。促进两国关系和人民间的往来是领事馆的重要职责，但其最主要的职责是领事工作，比如：维护本国公民合法人在外国的合法权益，向本国公民颁发或延期护照、向外国公民颁发签证。

2023-05-28

380人看过
法定节假日
大学生端午节放假吗

一、大学生端午节放假吗端午节属于全国法定的节假日，一般单位都是需要放假的，包括大学。1、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。2、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。3、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日(星期六)上班。4、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。5、端午节：6月3日至5日放假，共3天。6、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。7、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。二、端午节端午节，为每年农历五月初五。据《荆楚岁时记》记载，因仲夏登高，顺-阳在上，五月是仲夏，它的第一个午日正是登高顺-阳好天气之日，故五月初五亦称为“端阳节”。此外端午节还称“午日节、五月节、龙舟节、浴兰节、诗人节”等。[1]

2023-05-29

499人看过

劳动者
警察局端午节放假吗

公安警察是有节假日和周末休息的，除非是公安局调休或是重大案件加班情况，一般是按照法定节假日进行休息的。一、国家统一规定加班费标准的有哪些国家规定关于加班费的标准：有最低工资标准，最低加班费标准，按照最低工资标准计算而来。加班是要给付加班费的，国家规定加班费标准如下：在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬，并不得以调休、补休替代。在休息日期间，安排劳动者工作又不能安排调休或补休的，应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬。如果单位未向员工明确调休或补休时间，员工皆有权要求两倍工资报酬。在工作时延长劳动时间的，应支付不低于劳动者工资的150%的工资报酬。二、试用期不加班合法吗试用期不给加班费一般是不合法的。如果公司安排试用期的员工在工作日加班，至少要给一点五倍工资的加班费；在休息加班且没有补休的，至少要给双倍工资的加班费；在法定节假日加班的，则

2023-03-02

306人看过
法定节假日
端午节汽车站放假吗

一、端午节汽车站放假吗端午节汽车站一般是不放假的。二、端午节端午节，为每年农历五月初五。据《荆楚岁时记》记载，因仲夏登高，顺-阳在上，五月是仲夏，它的第一个午日正是登高顺-阳好天气之日，故五月初五亦称为“端阳节”。此外端午节还称“午日节、五月节、龙舟节、浴兰节、诗人节”等。端午节是流行于中国以及汉字文化圈诸国的传统文化节日。端午节起源于中国，最初为古代百越地区(长江中下游及以南一带)崇拜龙图腾的部族举行图腾祭祀的节日，百越之地春秋之前有在农历五月初五以龙舟竞渡形式举行部落图腾祭祀的习俗。后因战国时期的楚国(今湖北)诗人屈原在该日抱石跳汨罗江自尽，统治者为树立忠君爱国标签将端午作为纪念屈原的节日;部分地区也有纪念伍*胥、曹-娥等说法。端午节与春节、清明节、中秋节并称为中国民间的四大传统节日。自古以来端午节便有划龙舟及食粽等节日活动。自2008年起，端午节被列为国家法定节假日。2006年5月，

2023-05-29

285人看过
劳动争议调解
端午节私企是否放假？

私企端午节放假。用人单位（包括私营企业），根据实情工作情况，在法定节假日不放假并不违法。但如果不依法支付劳动者报酬则属于违法行为或侵权行为了。根据《中华人民共和国劳动法》规定有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。端午节拖欠工资怎么维权？不知不觉又到了一年一度的端午节了，相信很多人都有共同的疑问，因为碰上节假日的话工资计算方式不同，万一单位端午节拖欠工资，我们应该怎么做呢？现在就教一下大家有关于节假日工资拖欠，我们可以采取哪些方法来追讨自己的权益。（一）端午节拖欠工资怎么维权一：协商法律地位平等的双方主体进行协商是解决纠纷

2023-07-04

397人看过
法律综合知识
车管所端午节放假吗

放假。端午节是法定的节假日，所以，端午节车管所也是放假的。1、全体公民放假的节日：新年，春节，清明节，劳动节，端午节，国庆节。2、全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。3、部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；（四）劳动节，放假1天（5月1日）；（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

2024-04-14

473人看过

劳动者
端午节邮政局放假吗

一、端午节邮政局放假吗邮政储蓄银行正常的上班时间表如下：全年365天，天天营业。周一到周五：上午8点半到下午5点，中午会关闭部分窗口;周六周日是从上午9点半到下午4点，不提供对公业务办理。双休日、节假日各营业网点照常营业，储蓄业务和个人业务正常开展，营业时间按照节假日营业时间安排。双休日、节假日邮政储蓄银行机关和管理人员放假，不开展公营业务。二、法定节假日加班工资节假日上班加班费的计算方法：法定节日工作不允许调休，按1：3的比例支付加班费，双休日允许调休，未调休按1：2的比例支付加班费，其它时间加班按1：1.5的比例支付加班费。《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。法定节假日工资计算劳动者在法定节假日休假期间，用人单位应该支付工资，也就是说，用人单位按月支付的正常工资中已经包括了法定节假日工资。但是，在计算法定节假日加班工资时，却不能将正常工资抵消

2023-05-29

235人看过
用人单位
端午节初中生放假吗

一、端午节初中生放假吗根据国家法律规定，学生端午是放假的。二、端午节加班调休可以吗端午节当天安排工作按不低于工资300%支付工资，其余休息日安排工作不能补休的按不低于工资200%支付工资。按国务院办公厅《关于部分节假日安排的通知》2019年端午节6月7日至9日放假调休，共3天。其中，6月7日(农历五月初五)是端午节，是全体公民放假日，即法定休假日，用人单位在端午节当天安排工作应按不低于工资300%支付工资报酬;6月8日和9日是随端午节一并休息的休息日或者调休，用人单位安排工作的，应当首先安排补休，不能安排补休的按不低于工资的200%支付工资报酬。

2023-05-28

135人看过
法定节假日
端午节2023学校放假吗

一、端午节2019学校放假吗端午节作为我们国家的法定节假日，当然是会放假的。端午放假安排：6月9日至11日放假调休，共3天。6月12日(星期日)上课。二、端午节的规定端午节，又称端阳节、重午节、午日节、龙舟节、正阳节、浴兰节、天中节等，是中国民间的传统节日。端午节源自天象崇拜，由上古时代龙图腾祭祀演变而来。仲夏端午，苍龙七宿升至正南中天，是龙飞天的日子，即如《易经·乾卦》第五爻的爻辞所曰：“飞龙在天”；此时龙星既“得中”又“得正”，处在大吉之位，恩*普也，龙-德显扬。端午节起源涵盖了古老星象文化、人文哲学等方面内容，蕴含着深邃丰厚的文化内涵。端午节在传承发展中杂揉了多种民俗为一体，节俗内容丰富，扒龙舟与食粽子是端午节的两大礼俗主题，这两大传统礼俗主题在中国自古传承，至今不辍。

2023-05-10

136人看过
劳动监察
端午节放假工厂不放假怎么办

端午节工厂不放假的，工厂应当在端午节当日按照三倍工资进行补偿，如不补偿的，可以向当地劳动监察部门投诉举报。对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）。2017年端午节放假安排2017年端午节放假安排是怎样的？2017年5月28日至5月30日放假公休，共3天6月30日（星期二，农历端午节当日）为国家法定节假日5月28日（星期日）公休5月28日（星期日）公休调至5月29日（星期一）5月31日（星期三）照常上班。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的

2023-07-24

295人看过

工资
端午放假是几号,端午节工资如何计算

一、端午放假是几号端午节放3天假，其中的6月3日是国家法定假日，如果加班应发给三倍工资;其余的2天是公休(调休)日，如果加班应发给两倍工资。端午节放假时间安排：6月3日至6月5日共放假3天。二、法定节假日加班工资怎么算《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。日工资基数的计算方法为：月工资除以一个月计薪的天数，今年中国节假日调

2023-05-04

236人看过
休假
端午节上户口的放假吗

要根据当地户口登记机关发布的端午节工作政策进行判断。一、户口已迁出，但原户口没落，怎么办？是的。户口迁出后原户籍需要注销。公民常住地发生变化以后，应将户口迁移到现住地，即进行户口迁移。首先需要根据不同的迁移人群准备相应的申报材料，然后携带这些证明的原件及复印件前往拟落户当地的派出所办理，审批通过后再去社区居委会登记即可。二、集体户口可以随时迁移吗我国户口登记制度实行在常住地登记户口的原则，公民常住地发生变化以后，应将户口迁移到现住地，即进行户口迁移。集体户的户籍关系是挂靠在该集体户头上的居民户口，一般情况下，集体户口迁出后可以再迁入，但是各个地方的政策不同，建议当事人可以拨打当地派出所电话咨询一下，这样比较稳妥。三、法定节假日包括哪些我国共有7大全民法定公休节日，即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节，休假时段每年由国务院发布。其中，春节、清明节、端午节、中秋节并称为中国的四

2023-02-08

186人看过