合同变更协议2021年注意要点
来源:互联网 时间: 2023-07-01 08:35:19 96 人看过

民法典中对合同的变更作了部分规定,合同变更协议的注意事项主要有:1、变更合同需经过合同双方协商一致;2、当事人双方对合同变更的内容约定不明确的,应该暂时推定为未变更合同;3、合同中与债务、债权有关的事项应当约定明确具体,例如债务人要将债务的全部或者部分转移给第三人的,应当经债权人同意

合同变更协议什么时候生效

一般自合同当事人双方签名、盖章或者按指印后成立生效。

根据《民法典》相关规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。

合同一经过变更,即产生以下法律效力:

第一,合同变更部分取代被变更部分,原合同未变更部分仍然继续有效。换句话说,合同变更仅对已经变更的部分发生效力,未变更部分的权利义务继续发生效力。这是因为,合同的变更,主要是在保持原合同关系的基础上,使合同内容发生变化,合同变更的实质是以变更后的合同代替了原合同。因此,在合同发生变更以后,当事人应当按照变更后的合同内容做出履行,任何一方违反变更后的合同内容都将构成违约。

第二,合同变更原则上仅向将来发生效力,对已经履行的部分没有溯及力,已经履行的债务不因合同的变更失去其法律依据。因此,除当事人另有约定外,任何一方不得因合同的变更而要求对方返还已为的给付。

第三,合同的变更并不影响当事人要求赔偿的权利。

《中华人民共和国民法典》

第五百四十三条【协议变更合同】当事人协商一致,可以变更合同。

第五百四十四条【变更不明确推定为未变更】当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为未变更。

第五百四十五条【债权转让】债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人,但是有下列情形之一的除外:

(一)根据债权性质不得转让;

(二)按照当事人约定不得转让;

(三)依照法律规定不得转让。

当事人约定非金钱债权不得转让的,不得对抗善意第三人。当事人约定金钱债权不得转让的,不得对抗第三人

第五百四十六条【债权转让通知】债权人转让债权未通知债务人的,该转让对债务人不发生效力。

债权转让的通知不得撤销,但是经受让人同意的除外。

第五百五十一条【债务转移】债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的,应当经债权人同意。

债务人或者第三人可以催告债权人在合理期限内予以同意,债权人未作表示的,视为不同意。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月15日 08:45
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多债权转让相关文章
  • 变更合同要注意什么
    (1)变更合同必须当事人协商一致,任何当事人不能单方变更合同,否则就构成违约。(2)合同条款的任何变更都构成合同内容的变更。合间中的标的、数量、质量、价款或者报酬,履行的期限、地点和方式等条款的变更都属于合同变更。(3)有的合同变更还需履行批准、登记手续。如《中外合作经营企业法》第7条规定,中外合作者在合作经营期限内协商同意对合作经营企业合同作重大变更的,应当报审批机关批准。(4)合同变更的内容必须明确,否则推定为未变更,仍按原。合同当事人达成变更合同的协议后,按变更后的内容履行。(5)必须合法,不得违反法律、法规的强制性规定。也并非是任意的,用人单位和劳动者约定的变更内容必须符合国家法律、法规的相关规定。以上是变更合同需要注意的事项,变更合同虽然是一件当事人协商一致的事情,但是变更合同并不能在法律之外进行,也就是说变更合同还是需要在法律规定的基本条件之内。可变更合同的情形有哪些?第一,由
    2023-06-14
    56人看过
  • 劳动合同变更需要注意的几点问题
    1、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。2、必须遵循《劳动法》规定的平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规规定的变更原则。3、必须遵循法定程序,首先由一方当事人依法向对方当事人提出变更劳动合同的建议,并说明变更的理由和修改的条款,请求对方限期答复;然后由对方当事人在限期内给予答复,表示同意或不同意变更,或者建议再协商解决;最后经双方当事人充分协商达成一致协议后,签订书面协议,双方签字盖章,变更协议即行生效。4、用人单位根据工作需要调整劳动者的工作岗位时,须与劳动者协商一致,变更劳动合同的相关内容。5、变更劳动合同后,原条款不再具有法律效力,但原劳动合同的其他条款仍然有效。《劳动法》第20条规定,劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。同时还规定了,劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动
    2023-04-04
    298人看过
  • 变更劳动合同履行地点协议书
    劳动合同变更协议书甲方:乙方:经双方共同协商,就变更劳动合同的有关事项(或具体事项)达成协议原劳动合同的有效期限。协议条款如下:1。原劳动合同的工作地点由变更为确定,岗位由变更为确定。本协议自双方签字或盖章之日起生效。除本协议中明确修改的条款外,原劳动合同的其余部分继续有效。本协议生效后,将成为劳动合同不可分割的一部分,与本协议具有同等法律效力。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份:*世纪外事人力资源有限公司乙方:(盖章)(签字)mm/DD/yy工作场所重大变更适用《中华人民共和国劳动合同法》第四十条情事变更原则,“有下列情形之一的,应当发出聘用令∧提前30日书面通知劳动者或者向劳动者额外支付一个月工资后,可以解除劳动合同:。。。(3)订立劳动合同的客观条件发生重大变化,导致无法履行劳动合同,经用人单位批准并与劳动者协商,δ能就变更劳动合同的内容达成协议ν客观条件的重大变化是指发生不可抗力或
    2023-05-07
    258人看过
  • 2021年租房合同注意事项概述
    民法典对租赁合同作了相关规定,签订租房合同时应当注意:出租人基本信息与房屋基本信息是否真实有效、租赁的最长期限不得超过二十年、出租房屋的维修责任人、出租人与承租人双方的违约责任以及解决争议的详细办法等,另外,签订租房合同时,双方应当是平等、自由的,合同的签订必须符合双方个人意愿。签订租房合同时注意事项有哪些1、双方当事人的情况,确定出租人具备处分房屋的权利,即出租人对房屋具有所有权或者处分权。在合同中应写明出租人和承租人的姓名及住址等个人情况。实践中,有的出租人对房屋并不具备所有权或者处分权,导致承租人入住以后被真正的房主“驱逐”,而这时所谓的出租人往往又不见踪影,因此,一定要注意这个问题。2、住房具体情况住房的具体位置写明住房的确切位置,如位于某路某号某室;住房面积;住房装修情况,简要说明住房的墙壁、门窗、地板、天花板、厨房和卫生间的装修情况;配备设施和设备等;住房的产权及产权人,写明这
    2023-07-01
    65人看过
  • 技术合同变更的注意点有哪些
    1、合同内容的变更与合同的订立一样,需要有一个要约和承诺的过程。在双方当事人未达成新的协议以前,原合同有效。如果达不成协议,在签订新的协议过程中一方有过错的,应当承担缔约过失责任。2、当事人在变更合同内容时,应当就因此引起的损失承担达成协议,以避免不必要的纠纷。3、当事人对合同变更的内容约定不明确的,应推定为合同未变更。4、如果法律、行政法规规定合同变更应当办理登记、批准等手续,应依其规定办理有关手续,否则合同可能不发生法律效力。一、单方解除技术合同的条款是怎么规定的?《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(
    2023-02-21
    457人看过
  • 合同变更协议书
    法律综合知识
    ××??更协字(???)第??号商务单位:××××××有限公司承办单位:甲方工厂:乙??方:??承办单位与乙方在???年??月??日签订深宝?协字(??)第??号协议,成立甲方工厂。批准文号是深宝外引字(??)第?号,加工装配???????????。协议有效期至???年?月?日。各方合作良好。由于?????????????????????????????????????????????????????原因,现作如下变更:1、承办单位:由原?????变更为?????。2、承办单位名称:由原?????变更为????????。3、承办单位代表:由原???????变更为???????。4、甲方工厂名称:由??????????变更为??????????????????。5、甲方地址:由原???变更为?????。厂房面积?????。6、乙方:由原?????????????变更为???????????。
    2023-06-08
    493人看过
换一批
#债权
北京
律师推荐
    展开

    债权转让也叫债权让与,是指债权人通过协议将其享有的债权全部或者部分地转让给第三人的行为。 债权转让是债的关系主体变更的一种形式,它是在不改变债的内容的情况下,通过协议将债的关系中的债权人进行变更。... 更多>

    #债权转让
    相关咨询
    • 变更协议书需要注意什么
      青海在线咨询 2022-10-26
      变更子女抚养权协议书是双方就子女抚养权变更等事宜作出的一致意见。协议书内容主要包括抚养子女的起始时间、被抚养人的抚养费及支付方式等。
    • 劳动合同协商变更要注意哪些
      山西在线咨询 2022-05-13
      一、如何协商变更劳动合同 所谓协商变更,是指企业与劳动者协商一致,就劳动合同内容进行变更。 《劳动合同法》第三十五条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”从该条规定可以看出,协商变更是在没有任何客观情形下的劳动合同内容变更,这种变更的前提条件是劳动合同双方经过协商达成一致意见,如果双方没有经过
    • 协商变更劳动合同要注意哪些
      江苏在线咨询 2021-09-29
      简单地说,变更劳动合同应注意以下几点:   一、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。   二、必须遵循《劳动法》规定的平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规规定的变更原则。   三、必须遵循法定程序,首先由一方当事人依法向对方当事人提出变更劳动合同的建议,并说明变更的理由和修改的条款,请求对方限期答复;然后由对方当事人在限期内给予答复,表示同意或不同意变更,或者建议再协商解决;最后经
    • 劳动合同工作地点变更协议
      海南在线咨询 2022-08-02
      劳动合同工作地点变更协议属于合同变更的类型。合同双方应当协商一致变更劳动合同履行地点,若双方不能达成一致,可以解除劳动合同,但用人单位应支付经济补偿金。
    • 劳动合同劳动地点变更协议
      重庆在线咨询 2022-12-24
      劳动合同工作地点变更协议属于合同变更的类型。合同双方应当协商一致变更劳动合同履行地点,若双方不能达成一致,可以解除劳动合同,但用人单位应支付经济补偿金。