什么是干部身份和工人身份
来源:互联网 时间: 2023-08-16 22:01:35 92 人看过

1、干部身份

干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用,比如报考公务员,一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。

在目前的中国社会体系中,正常从业人员分三种身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,通过向劳动部门申请办理招工(就业)手续后具备工人身份,通过人事组织部门办理吸收、录用干部手续后具备干部身份,招收并分配的大中专毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具备干部身份。我国不同部门具备不同的行政职能,其中干部管理等方面由人事组织部门负责,工人管理及社会劳动保障等方面由劳动部门负责。目前身份仍是影响我国人才流动的一个重要因素,不具备明确身份的人员还不能随意流动。

2、工人身份

工人身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。工人身份仅在一些情况下还有用。在中国社会体系中,公民分三种身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。

现在在逐渐弱化这一观念。现在主要是聘用制度,按照岗位来划分。干什么事,就是什么称谓。现在的干部,是指政府公务员、企事业单位管理人员。根据《中华人民共和国职业分类大典》,我国职业分为八个大类。

干部身份和工人身份退休有何不同

国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。劳动者退休后,不因干部与工人身份影响养老金多少,因为缴费年限、缴费工资不同而有所区别。当下,普遍来讲,干部的养老金要高于普通工人,主要原因是他们的缴费工资高于普通工人。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月27日 11:22
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多劳动者相关文章
  • 社保办理中干部身份与工人身份的差异
    干部身份和工人身份在办理社保时没有区别。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧
    2023-07-17
    294人看过
  • 军人转业是干部身份吗
    对于改革开放以后,只有三种单位还讲究“干部”身份。一是国家机关公务员那么你必须通过国家公务员资格考试,并有被国家机关录用的;二是事业单位属于公务员管理的事业单位,那么你必须通过国家公务员资格考试,并有被此事业单位录用的;属于非公务员管理的事业单位,那么就要经过上级政府编制办的批准,才能成为干部三是具有行政级别国有企业部队转业干部就是属于干部、而部队转业士官那就不是干部,需要自己在单位努力得到提升的,才有可能成为干部。
    2023-05-31
    351人看过
  • 工人和干部身份的认定是如何界定的
    一、工人和干部身份的认定是如何界定的首先通过档案材料确定干部工人身份:人才档案里有标注。其次干部和工人身份按岗位界定。1、工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。2、再同样的工作岗位上付出同样的劳动或者工人比干部干的好的情况下,提拔干部优先考虑干部,因为身份不同。3、在同等岗位上工人必须参加职业道德考试,干部不需要。4、工人必须要交纳养老保险金,干部不需要。5、工人一辈子只能是工人,而干部可以提拔升迁,只要是工人组织人事部门将一律搁浅不用。6、法律依据:《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第四十六条,关于在企业内录干、聘干问题,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破。应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。用人单位根据工作需要,调整劳动者的工作岗位时,可以与劳动者协商一致,变更劳动合同的相
    2023-06-12
    84人看过
  • 工人和干部身份的认定是如何界定的
    一、工人和干部身份的认定是如何界定的首先通过档案材料确定干部工人身份:人才档案里有标注。其次干部和工人身份按岗位界定1、工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。2、再同样的工作岗位上付出同样的劳动或者工人比干部干的好的情况下,提拔干部优先考虑干部,因为身份不同。3、在同等岗位上工人必须参加职业道德考试,干部不需要。4、工人必须要交纳养老保险金,干部不需要。5、工人一辈子只能是工人,而干部可以提拔升迁,只要是工人组织人事部门将一律搁浅不用。可以参考以下文件条例:《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第四十六条关于在企业内录干、聘干问题,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破。应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。用人单位根据工作需要,调整劳动者的工作岗位时,可以与劳动者协商一致,变更劳动合同的相
    2023-06-19
    222人看过
  • 国企干部与工人的身份差异
    有。国企的工人编制和干部编制的本质区别是职能职责的不同。国企编制就是国有企业正式职工的用工编制,简单说就是直接和该国有企业签订劳动合同,称为国企职工。国有企业的员工大致分为4种类型,前2类有编制:(1)国有企业的高管一般是国家任用的,譬如宝钢集团有限公司党委书记、董事长的党委书记等都是国家编制,为副部级别。(2)国有企业的正式工,就会跟单位签一无固定期限的劳动合同,也就是俗称的编制内员工。荣誉权属于人格权还是身份权荣誉权属于身份权。人格权和身份权统一称呼为人身权。人格权是人人都享有的,身份权则是人人可能享有但未必人人都能享有的。区别名誉权和荣誉权,人人都需要名誉,不需要任何单位或者组织加封,因而名誉权是人格权;荣誉权则不同,需要有权的单位或者组织授予,故荣誉权属于身份权。《中华人民共和国公务员法》第十八条公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副
    2023-07-06
    154人看过
  • 社保中女性干部的身份是什么?
    参保人员女,干部身份的,55周岁退休,工人身份的,50周岁退休。干部身份的概念,主要是针对“老人”、“中人”而说的,“新人”已经没有干部身份一说了,全员合同制。干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用,比如报考公务员,一些国有企业、事业单位。身份界定为“女干部”,再审被驳回本报关于蒋女士被公司,其年龄引发争议的报道(11月10日A01版)有了最新进展。日前蒋女士收到省高院寄来的民事裁定书,省高院依法组成合议庭对该案进行了审查,最终驳回了蒋女士的再审申请。省高院,解除劳动合同于法有据省高院审查后认为,该案为劳动合同纠纷,双方争议的焦点在于蒋女士曾工作过的保险公司(下称保险公司)提前解除与蒋女士之间的劳动合同是否合法。省高院首先确认了双方于1997年签订的《劳动合同书》合法有效,进而确认了蒋女士符合合同约定的被解除情形。双方1997年签订的合同约定,解
    2023-07-06
    115人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #劳动者
    词条

    劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>

    #劳动者
    相关咨询
    • 干部身份和工人身份代表什么
      内蒙古在线咨询 2022-03-16
      干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用,比如报考公务员,一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。在目前的中国社会体系中,正常从业人员分三种身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。通过向劳动部门申请办理招工(就业)手续后具备工人身份,通过人事组
    • 干部身份和工人身份退休有何不同
      甘肃在线咨询 2021-12-23
      国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。劳动者退休后,不因干部与工人身份影响养老金多少,因为缴费年限、缴费工资不同而有所区别。当下,普遍来讲,干部的养老金要高于普通工人,主要原因是他们的缴费工资高于普通工人。
    • 退休可以认定干部身份和工人身份吗
      内蒙古在线咨询 2022-10-11
      一、退休时按岗位确定干部与工人身份,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者。 二、根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第46条、《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》第2条规定,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,打破“干部”和“工人”的界限,变身份管理为岗位管理。
    • 工人身份和干部身份在退休后的区别
      安徽在线咨询 2022-02-12
      工人身份和干部身份在退休后的区别是:一、干部与工人的区别很多,工资级别不同,退休后退休金等级不同,而且你要是走工人方向的话,没法进行职改。不是说国企,你以后如果想考公务员或者事业单位报名,是一定要凭干部身份的,工人身份连名都报不了。而且要提出的一点是,工人身份不管通过什么办法都是不可能变成干部身份的,除非你继续考全日制的研究生,毕业时也会给报到证的,你按时报到,就可以成为干部身份。二、退休以后的福
    • 离休干部和工人的身份
      湖北在线咨询 2022-02-12
      具体很复杂,简单的说,离休干部的身份是干部,或者当干部的时间长于当工人的时间,且建国前就提拔为脱产干部。这里的干部和工人都是身份,不是职务。而建国前老工人,身份是工人,或者当干部的时间长于当工人的时间,或者原来是干部,后来因为犯错误、受处分而被安排当工人的,或者建国前没有能提拔为脱产干部的,建国后才提拔的。劳人老〔1983〕20号文件(既《关于〈贯彻国务院关于老干部离职休养规定中具体问题的处理意见