申请工伤认定有一定的时限:职工在工作期间发生意外的,用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。
一、工伤认定过了一年的时效,还能再申请吗
工伤认定过了一年的时效不能再申请工伤认定,但是可以主张人身损害赔偿。
法律规定单位应当员工受伤后三十天内申请工伤认定,用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
二、劳动局工伤鉴定
工伤认定的流程,主要是根据劳动者提出申请,劳动保障部门接到员工的工伤认定申请以后,会作出是否进行工伤认定的申请,如果决定受理的话,会在10天之内作出工伤认定的结果。但是前提是劳动者本人一定要把工伤认定的相关材料准备齐全。
三、伤残鉴定几个月内可以鉴定
伤残鉴定一个月可以鉴定。自受伤之日起30天内,用人单位向劳动局提出工伤认定申请,用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的,伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请,超过一年的不再受理。工伤认定应当提交下列材料:
1、工伤认定申请表;
2、用人单位与劳动者存在劳动关系的证明材料;
3、受伤人身份证;
4、用人单位登记注册资料;
5、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;
6、初诊病历资料。
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