人事需要签竞业限制吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-24 11:32:41 273 人看过

人事一般是不需要签竞业限制协议的,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

一、保密协议有效期多少

保密协议的有效期是由双方协商约定。竞业限制的期限是2年。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

二、竞业限制协议最长多久

竞业限制协议最长为2年,超过的部分无效。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款

三、竞业限制什么时候可以解除

约定到期或者超过两年即可解除竞业限制协议,业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

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