孕妇医保报销要满足什么条件
来源:法律编辑整理
时间: 2022-07-05 15:56:56
294 人看过
孕妇一般是报销生育保险,而报销生育医疗费需满足下列条件:1、符合国家或者本市计划生育规定;2、分娩前连续缴费满一年。如果孕妇连续缴费不足一年,其生育或计划生育手术医疗费用由生育保险基金支付,但生育津贴则由用人单位支付。孕妇医保报销要满足什么条件的法律依据
《社会保险法》第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条
生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。
《中华人民共和国社会保险法》:第六章 生 育 保 险 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。\n生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
孕妇保外就医有什么条件
292人看过
-
农村医保孕妇报销指南
211人看过
-
孕妇异地医保如何报销
430人看过
-
与孕妇解除劳动合同需要满足什么条件
68人看过
-
孕妇离婚需要满足哪些条件和要求
148人看过
-
单位解雇孕妇需要满足哪些条件
240人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
满足什么条件能报销生育保险宁夏在线咨询 2023-10-11生育保险报销条件: 1、缴纳生育保险的时间达1年及以上; 2、在生育时,生育保险的缴费状态正常,不能是断交的状态; 3、满足国家计划生育规定。在参与生育保险时,必须由公司参加,然后再为员工购买,员工也只能随用人单位一起缴纳生育保险,职工一旦离职,那么单位就没有义务再为其缴纳社保,所以生育保险就会中断。
-
孕妇医疗保险报销问题海南在线咨询 2022-08-22第一步,把您生孩子所有的资料全部收集。生完孩子的第二个月,就可以把材料交到单位的人事部了。例如,宝妈在8月份生完孩子,10月份把材料汇总上交即可,9月份不用着急,因为9月份可能医院的资料还没有和社保局的资料完成对接,是暂时无法报销的。第二步,单位给你填写《费用手工报销审批表》、《市保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》,所有收据按附处方明细样子粘贴在审批表后,每月1-20日拿到局去报销。第三步,社保
-
孕妇医保报销包括哪些广西在线咨询 2023-03-01申领生育生活津贴、生育医疗费补贴的妇女必须同时具备下列条件: (一)具有本市城镇户籍; (二)参加本市城镇社会保险; (三)属于计划内生育; (四)在按规定设置产科、妇科的医疗机构生产或者流产。
-
孕妇打肝素医保报销吗海南在线咨询 2024-05-18孕妇打肝素医保不报销的。不管是农合还是医保。只要是保胎,不管用什么药都不能走医保。社保中医疗保险,住院后缴纳的社保其中的医保有两部分,自己交的会有返还到自己卡上,报销的是国家社保报销,也就是看完病报销是国家医保,不影响缴纳费用,而自己卡上返还的可以用来缴纳其余的百分之二十,一般报销不会到百分之八十。
-
生育保险报销的条件,请问生育保险要满足什么条件澳门在线咨询 2021-10-25生育保险清算条件:使用者为员工累计支付一年以上,继续支付,符合国家和省人口和计划生育规定。生育保险作为保障女职工生育期的保险制度,一般要求市民满足当地生育保险条例要求的连续缴纳时间(生育当月前连续缴纳生育保险12个月以上),或者在保险状态下,不能依靠公司企业保险的情况下申请。