工地受伤跟老板谈应当在就医时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,出具工伤认定结论后可以与用人单位协商相关赔偿事宜,协商不成应及时到用人单位所在地市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,出具劳动能力鉴定结论后可以到用人单位所在地县级劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
一、工伤后公司要求补签劳动合同可以认定是工伤吗
工伤后公司要求补签劳动合同是可以认定为工伤的。
二、工地上受伤怎么赔偿
找到了在施工地工作后先和施工地包工头签好劳动合同保障工人的合法权益,就算出现工人施工期间受伤也可以有劳动合同为凭证是在该单位工作而受伤,就可以得到相应的赔偿。
首先医疗费角度来算,工伤治疗费用需要和规定好的,例如工伤保险提及诊疗的项目和工伤保险提及到的药品目录以及工伤保险住院服务标准应当相符合,以上规定由我国国务院劳动保障的行政部门同我国国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等已经设定好的。需办理的机构应当按照国家的有关目录提及到的工伤职工医疗支出费用,和工人的工人受伤期间的康复或者受伤后的康复护理费用以及医疗使用到的辅助器具费用进行核对和检查,若以上描述几种费用属实是由工地公司结算的应及时地结算好费用。
其次伙食补贴和交通食宿费用,假如受伤工人因为当地医院提出需转到外地医院治疗的情况下,但为各种问题不能在外地住院又或者工人能接受到外地接受治疗的情况下,施工单位应对这种情况给予基本的伙食补贴费和交通食宿费。按照规定也包括按照伤残程度由医院评定伤残级别需要护理的费用,应当从工伤保险的基金按照逐月方式支付生活护理费。生活护理费应该支付多少是以在某个地区员工的上年的月平均工资的50%、40%或者30%比例支出。
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鉴定结论又称鉴定意见,是证据的一种。鉴定意见是鉴定人在诉讼中运用专门知识或技能,对某些专门性问题进行检验、分析后所作出的科学判断,是一种独立的证据。 如法医鉴定、指纹鉴定、笔迹鉴定、化学物品鉴定、精神病鉴定等。鉴定意见是传来证据,是由鉴定机... 更多>
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如何与工地老板谈问题香港在线咨询 2022-11-02我在一工地做工,第二天就被电锯锯对左手XXX四只手指肌腱骨,住院十天。老板付的医药费。因为刚进去没有签任何合同,所以现在如何过去跟老板谈工伤问题,如果他赔钱少。我该怎么做
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建筑工地受伤,评不上,怎么跟老板谈赔偿西藏在线咨询 2022-10-09你是去劳动能力鉴定委员会做的劳动能力鉴定没评上等级吗的确会有这种情况发生,工商不一定能评到伤残等级。缴费正常的情况下,发生工伤后30天内单位帮你申请工伤认定,的医疗费、住院伙食补助费、统筹地区以外交通费食宿费等可以到社保处报销。你没有评上伤残等级,所以没有伤残待遇。发生工伤后休养的停工留薪期,单位每月工资待遇福利不变。也就是说你休息的那段时间每个月的工资单位是要照发的。工伤保险条例第十七条职工发生
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工地上受伤没有劳动合同怎么跟老板谈澳门在线咨询 2022-02-12工伤赔偿首先应向社保局工伤科申报工伤认定m/%E5%B7%A5%E4%BC%A4%E8%AE%A4%E5%AE%9A%E7%A8%8B%E5%BA%8F,只有收到社保局下达的工伤认定决定书才属于国家承认的工伤,才具备法律保障!社保局才会安排下一步的劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。依据《工伤鉴定标准》针对烧伤是以疤痕面积大少评定伤残等级的m/%E5%B7%A5%E4%BC%A4%E9%89%B4%E5
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工地上受伤骨折怎么赔偿, 工地上受伤骨折, 怎样和老板谈, 怎么赔偿辽宁在线咨询 2022-01-22从你表述的情况看,如果申请伤残等级鉴定,根据法律规定的:身体各部位骨折愈合后无功能障碍;被评定为十级伤残应该问题不大,当然如果比这个严重的话,有可能伤残等级会比十级还要高,具体还需要经过鉴定机构鉴定之后才能确定,前提是先申请工伤认定。 如果评为十级伤残,工伤赔偿为:1、停工留薪期的工资按月发放(不超过12个月);2、7个月本人工资;3、如果本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤
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上工地受伤该找老板吗台湾在线咨询 2022-10-28本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件两者的赔偿程序和标准有较大的区别,导致的赔偿金额也有差距!属于劳动纠纷应先申请工伤认定,再依法申请作出劳动能力鉴定,就鉴定结论要求赔偿,协商不成的提起劳动仲裁!工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资,起诉的被告主体是单位或个体法人。而属于临时性的劳务、雇佣行为,由雇主承担赔偿责任,协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任!赔偿项目主要:残疾赔偿金、护理费、