工伤赔偿私了协议书应写明,赔偿人和受损害方的姓名、住所等基本信息;造成工伤的原因和责任划分;赔偿的项目和数额;赔偿的支付方式、期限、地点;以及争议解决办法等内容。
一、私了工伤协议应该有哪些内容
私了工伤协议应该有以下内容:
1、明确工伤职工的离职时间,因为离职时间直接决定工伤职工的一次性医疗补就业补贴的计算基数;
2、明确工伤职工和用人单位是否清楚工伤职工的后续治疗费用和残疾等级,因为这两项没有明确的工作,双方签订的和解协议是在不明确具体赔偿依据的情况下签订的,后续有被人民法院以重大误解或者明显不公平撤销协议的风险;
3、明确工伤赔偿的支付方式和时间,以及未按时支付的违约金。只有明确约定工伤赔偿的支付,才能有效防止用人单位在工伤职工做出让步并签订协议后单方面后悔,即工伤职工无法及时获得赔偿。如果上述问题不明确,将为已达成的工程赔偿协议埋下重大隐患。如果任何一方后悔,可能会导致前期所有解决工伤问题的努力都没有起到实质性的作用。
二、私了工伤协议如何写
私了工伤协议书写注意:
1、明确工伤职工的离职时间,因为离职时间直接决定工伤职工的一次性医疗补贴和一次性就业补贴的计算基数;
2、明确工伤职工和用人单位是否清楚工伤职工的后续治疗费用和残疾等级,因为没有明确的两项工作,双方签订的和解协议是在不明确具体赔偿依据的情况下签订的,后续有被人民法院以重大误解或者明显不公平撤销协议的风险;
3、明确工伤赔偿的支付方式和时间,以及未按时支付的违约金。只有明确约定工伤赔偿的支付,才能有效防止用人单位在工伤职工做出让步并签订协议后单方面后悔,即工伤职工无法及时获得赔偿。
三、工伤死亡赔偿协议怎么写?
工伤死亡赔偿协议的书写格式:首先写明用人单位的名称,地址和法定代表人的姓名、职务等。其次写明去死员工和员工家属的姓名、身份证号等基本信息。然后在正文写上员工去世的原因,死亡时间。最后双方当事人签字、盖章,合同立即生效。
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