工资发放错误应急处理指南-法师兄

工资发放错误应急处理指南

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-13 19:20:51 334 人看过

现在由于支付方式的多样化，微信、支付宝、银行转账等途径都非常便利，但同时付错款的情况也更加频繁。如果这种情况不幸真的发生在你身上，那建议你立即按照以下步骤处理。如果是微信或者支付宝转错账：第一、及时和对方沟通；第二、联系客服，让客服与对方沟通；第三、沟通不成的，那就马上起诉对方；不知对方身份信息怎么办。起诉的前提是需要明确被告的姓名和身份信息。如果对方是以手机号码注册微信或支付宝，可以尝试通过手机号码找到其身份信息；如果这种方式依然不能确定对方身份信息，那建议通过警方尝试跟微信或者支付宝后台沟通，寻求工作人员帮助。如果是银行转错账：第一、立马与银行取得联系，说明情况；第二、向公安机关报案，要求公安机关出面介入调查；第三、向法院提请民事诉讼，进行维权。

工资发错了可以追回吗

工资发错了可以追回的，工资发错时，员工属于不当得利，给单位造成了损失，应当将取得的不当利益返还受损失的人。

不当得利，是指没有合法依据，有损于他人而取得利益。不当得利的法律事实发生以后，就在不当得利人与利益所有人（受害人）之间产生了一种权利义务关系，即利益所有人享有不当得利返还请求权，属于债权，即有权请求不当得利人返还不应得的利益，不当得利者有义务返还。

《中华人民共和国宪法》第十二条禁止任何组织或个人用任何手段侵占或者破坏国家和集体的财产。

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工资发错了的，可以报警。一般情况下，工资发错了的，应当属于民事行为，构成不当得利，当事人可以选择报警处理，但是，警察没有多大的权利进行处理，只会让双方当事人进行协商，实在无法协商的，会让当事人去人民法院提起民事诉讼，请求人民法院作出判决，人民法院审理之后，发现情况属实的，会判决对方尽快返还不当得利。拖欠工资可以报警吗？拖欠工资是可以报警的，但报警其实也没有多大的作用。拖欠工资的，应当先向当地劳动局投诉，经劳动局通知后，用人单位仍不支付的，可以报警，控告老板的违法犯罪行为。另外，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，还可以向法院起诉。《中华人民民法典民法典》第九百八十五条得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益，但是有下列情形之一的除外：（一）为履行道德义务进行的给付；（二）债务到期之前的清偿；（三）明知无给付义务而进行的债务清偿。

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离职员工工资发放指南

离职时，工作不满一个月的，劳动者所得的工资需要按照实际出勤的天数来进行计算。日工资、小时工资的折算通常是：日工资等于月工资收入除以月计薪天数。小时工资等于月工资收入除以月计薪天数乘以8小时的积。工作小时数的计算，一般都是以月、季、年的工作日乘以每日的8小时来算的。自动离职不发上月工资怎么办如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据劳动保障监察条例进行监督检查，并责令纠正；如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。不办理离职手续，公司有理由扣发，自动离职同样需要办理提取离职手续，公司才会发放工资。除此之外，单位扣押工资行为违法，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人

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信用卡恶意透支，持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的的行为。一般情况下，恶意透支都属于违约行为，需依照信用卡领用合同需要承担相应的责任。恶意透支特征如下：1、超出了透支限额，是否超过透支限额以信用卡帐户余额轧差数是否超过限额为准；2、在规定期限内未偿还透支款本息而又继续透支的；3、超限额或超期透支前没有取得发卡行授权的许可，包括逃避授权、伪造授权和骗取授权等情形；4、透支人主观上有非法占用发行卡资金的故意。信用卡恶意透支多久会判刑恶意信用卡透支的判刑标准如下：一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；如果是犯罪数额巨大或者有其他严重情节的，会被处五年以上十年以下有期徒刑，并处一定的罚金；要是犯罪的数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，犯罪分子处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。《中华人民共和国刑法》第一百九十六条

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外经证填写错误的应急处理方式

开错外经证处理，具体如下：1、可以到开证的税局核销；2、外出经营活动税收管理证明，是指纳税人到外县（市）临时从事生产经营活动的，应当在外出生产经营之前，持税务登记证向主管税务机关申请开具《外出经营活动税收管理证明》。税务机关按照一地一证的原则，核发《外管证》，《外管证》的有效期限一般为30日，最长不得超过180天；3、办理要求，纳税人应提供主表、份数、《外出经营活动税收管理证明》3份。纳税人应提供资料、《税务登记证》副本、纳税人办理业务的时限要求、纳税人应在外出经营活动前到主管税务机关开具《外出经营活动税收管理证明》；4、税务机关承诺时限，提供的资料完整、填写内容准确、各项手续齐全的，当场办结。外经证该如何办理1、纳税人应提供三份主表《外出经营活动税收管理证明》；2、纳税人应提供资料：《税务登记证》（副本）；3、纳税人办理业务的时限要求：纳税人应在外出经营活动前到主管税务机关开具《外出经营

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工期延误应急处理方案

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开庭后发现起诉状计算错误，可以更改诉讼请求。对于变更的诉讼请求，应当提供证据证明或者支持其诉讼请求。被告可以在法庭上对变更后的诉讼请求进行辩护，也可以要求法院给予合理的辩护期，并在辩护期内进行书面辩护，并提供相应的证据支持其辩护意见。起诉状应当记明下列事项：1、原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等；2、被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息；3、诉讼请求与理由；4、证据和证据来源。收到起诉状后多久开庭一般收到法院传票传票上有注明开庭日期，同时法院也会通过一定渠道通知开庭时间。当事人起诉后，经法院审查，符合条件的，一般会在十五日之内送达传票。民事诉讼的开庭时间在法律上没有明确规定，但是对民事案件，应当在立案之日起六个月内审结。起诉流程有：1、原告向人民法院递交起诉状、副本及相关的证据；2、人民法院接受原告提交的文件、材料，进行审查，符合条件的予以立案；3、法院将原告

2023-07-05

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失踪的人处理如下：自然人下落不明满两年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告自然人失踪。失踪人的财产由其配偶、成年子女、父母或其他愿意担任财产管理人的人管理。利害关系人可以向人民法院申请宣告自然人死亡。下落不明满四年因事故，下落不明满两年。因事故下落不明，经有关机关证明自然人不能生存的，申请宣告死亡不受两年限制。碰到欠钱不还玩失踪的人怎么办如果他是假失踪那就拿着借条直接去起诉。法院会做缺席判决，判你赢，然后你就可以拿着判决书去申请强制执行了如果他是真失踪可以向法院申请宣告欠款人为失踪人，由他的财产代管人从其财产中来支付。如果代管人拒绝，就起诉由法院来强制执行《中华人民共和国民法典》第四十条自然人下落不明满二年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人为失踪人。

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因公受伤的工资待遇不发生变化，依旧是之前的工资数额，由所在单位按月支付。但停工留薪期一般不得超过12个月，从职工遭受事故伤害后停止工作接受医疗之日起计算，具体应当结合医院的建议。但若伤情严重或情况特殊可以适当延长，不得超过12个月的延长期。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件，同时还得是“因工作原因”而受到的负伤、致残或者死亡；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其

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老人在敬老院摔骨折可以选择报警。根据我国相关法律对规定，对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。打球摔骨折球馆成被告报道，约球友去本市某羽毛球馆打羽毛球，却不慎被场地内塑胶地板拼接处缝隙绊倒，导致左肘粉碎性骨折。日前，静安法院对市民诸琳（化名）状告某运动场馆赔偿医疗费、误工费、住院伙食补助费及精神损害抚慰金等各类赔偿费计11万余元案，一审认定诸琳全部损失为64162．21元，遂判决由该羽毛球馆承担其中70％的赔偿责任，给付诸琳各项损失44913．55元。年龄30开外的诸琳是一名羽毛球运动爱好者。去年10月2日傍晚，她趁节假日休息至羽毛球馆打球。晚上8点左右，诸琳在打球时突然摔倒，左肘着地受伤被送医院诊疗，被认定为左

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