未评残工伤赔偿金额如何计算-法师兄

未评残工伤赔偿金额如何计算

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-02 03:40:40 80 人看过

工伤员工未被鉴定为伤残的，无法享受伤残补助或津贴，但是不影响其依法享受工伤保险待遇。工伤保险的赔付项目包括：工伤医疗费、伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费、辅助器具费等。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

九级工伤可以得到什么赔偿

九级工伤可得到如下赔偿：医疗费按工伤保险诊疗事项目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务准则支付。住院期间的伙食补贴费，由统筹地区人民政府限定（由社保工伤基金支付）。工伤医疗期薪水，薪水福利待遇不变，一般不超过12个月（由用人单位支付）。一次性伤残津贴九个月的本人薪水（由社保工伤基金支付）。辞工后可得到一次性工伤医疗补贴金（由工伤基金支付），一次性工伤就业补贴金（由用人单位支付）。

《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

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