退休的人误工费会有吗
已经退休不会产生误工费,只是会涉及到人身侵害的情况。关于损坏,可以和对方协商赔偿的范围,协商不成,提起诉讼。
误工时间的计算方式
误工时间的计算需要当事人出具医疗鉴定报告,因此当事人在遭受侵害后,应及时的进行法医鉴定,若未构成伤残,误工时间则是鉴定书中所载的期间。
若被认定有伤残等级,计算时间只能是鉴定机构在鉴定书上盖章签署日期的前一天,而不能按照鉴定书中所记载的误工时间,因此可能会面临着司法鉴定离受伤日越远,则获得全额支持的机率越大,但定残可能性也会随之降低的情况,这需要受害人根据具体的情况衡量。
在工作中受伤,误工费和工资可以同时获得
若职工在工作中受伤,根据法律规定,不仅可以向第三人提出民事赔偿,还可以请求社保部门支付工伤保险待遇。这时,误工费和工资能够同时获得。
但如果职工不是在工作中受伤,就要看雇佣单位是否停发了工资,如果雇佣单位在其受伤期间继续发放了工资,由于受害人没有丧失这部分的工资,因此不得主张误工费,但对因请假被扣发的工资,受害人仍可以主张误工费。
误工费可以包括全日制收入和兼职收入
全日制收入以受害人上年度的单位人均奖金为标准,但不得超过上年度职工年平均工资3倍。除此之外,如果受害人因为受伤可能会丧失年终奖或奖金,也可以将相应的费用算入误工费。
兼职收入按照无固定收入来计算,具体是指以医疗事故发生地上一年度职工年平均工资为标准。
误工费对于退休人员是没有的,因为误工费是因为减少了劳动收入,才有的费用,退休人员受伤了,但是退休金还是一份不少的拿,所有法律不支持退休人员误工费。这个是是支持财产和人身伤害费用的,可以赔偿营养费和医疗费用等。
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