【网友咨询】
去年12月29日,农民工唐军打来电话咨询称,他在一建筑劳务公司务工。当初,公司与其签订了一份劳动合同,约定月工资为7500元。然而,从2015年10月起,公司负责人说,公司承揽的几个项目都出现亏损,现每月工资只能按4500元算。请问:在保护职工权益方面,有哪些规定?遇到这种事,我可以找工会帮忙维权吗?
【律师回答】
根据《劳动合同法》的规定,工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
如果用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同,比如克扣工资、随意延长劳动时间等,工会有权代表职工提出意见,与企业、事业单位交涉,或者要求纠正,企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理。如果仅仅是劳动者个人与用人单位因劳动合同发生纠纷,申请仲裁、提起诉讼的,工会也会依法给予支持和帮助。唐军的这种遭遇,可以请工会帮忙维权。
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工会的成立对公司的意义有:在公司管理层和员工之间建起有效合理的沟通渠道;维护职工合法权益;推动公司的企业文化建设;关爱员工,体现组织的温暖等。 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动... 更多>
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帮忙经营,发生交通事故,是否可以认定为工伤,或者劳动者维权责任贵州在线咨询 2022-01-26不算工伤。给自然人帮工,自然人不具有法定用工主体资格,双方不是劳动关系,不适用工伤保险条例,方式交通事故不算工伤。如果是工作中发生交通事故的,可以向被帮工人主张民事赔偿;如果是上下班途中遭受交通事故伤害的,只可以向肇事方主张民事赔偿。遭受车逃逸的,受害人应当报警,由警方进行查处,依法追究肇事人的法律责任,并依法向肇事方主张民事赔偿。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发〔200
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可以找国家哪个部门帮忙讨要农民工工资吗河南在线咨询 2023-12-04拖欠农民工工资可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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找劳动局帮忙,但是本人不在可以拿回工资吗浙江在线咨询 2022-10-20投诉到投诉科,举报到监察科,仲裁到仲裁委员会。都在劳动局,科室不同而已。用人单位克扣或拖欠工资,可以要求用人单位执行《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条和《劳动合同法》第85条规定。
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公司变相逼迫劳动者离职怎么办,找哪些部门可以帮忙维护自己的权益贵州在线咨询 2022-03-28收集公司逼迫或者变相逼迫劳动者离职的违法证据,到劳动监察大队投诉,或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以与用人单位协商解决。根据《劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本