1.执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位为专利权人。
2.非职务发明创造的专利申请权和专利权人为个人。
3.利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造,单位与发明人或者设计人订有合同,对申请专利的权利和专利权的归属作出约定的,从其约定。
4.两个以上单位或者个人合作完成的发明创造,除另有协议的以外,申请专利的权利属于共同完成的单位或者个人;申请被批准后,申请的单位或者个人为专利权人。
5.一个单位或者个人接受其他单位或者个人委托所完成的发明创造,除另有协议的以外,申请专利的权利属于完成的单位或者个人;申请被批准后,申请的单位或者个人为专利权人。
6.两个以上的申请人分别就同样的发明创造申请专利的,专利权授予最先申请的人。
律师补充:
企业应当与员工或其聘请的研发人员签订《知识产权归属协议》。
阶段性的技术成果也应当及时申请专利。
专利申请受理条件有哪些:
(1)申请人主体适格;
(2)提交的申请材料齐备,且符合相关法律规定;
(3)申请对象属于发明、实用新型、外观设计中的一种;
(4)专利申请受理的其他条件。
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专利权的归属职务发明是属于谁的浙江在线咨询 2023-09-15职务发明其申请专利的权利属于该单位。申请被批准后,该单位为专利权人;单位应当对发明人或设计人给予奖励。 职务发明创造分为两类: 1、一类是执行本单位任务所完成的发明创造。包括下列三种情况: (1)发明人在本职工作中完成的发明创造; (2)履行本单位交付的与本职工作有关的任务时所完成的发明创造; (3)退职、退休或者调动工作后1年内做出的、与其在原单位承担的本职工作或者单位分配的任务有关的发明创造;
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