工资不给可以报警吗-法师兄

工资不给可以报警吗

来源：互联网时间： 2023-03-02 15:42:22 286 人看过

不可以，这不是公安管辖的事项。遇到欠薪问题，职工可以到用人单位所在地的人力资源与社会保障局反映问题或申请劳动仲裁。

一、工伤事故该怎么处理

工伤事故的处理流程如下：

1、申请工伤认定，职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定；

2、申请劳动能力鉴定，伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请；

3、在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。

此时，工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜，若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

二、老板以工程干亏为由拖欠工资怎么办

老板拖欠工资的可以采取以下方式处理：

1、首先与老板进行私下和解。

2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下（包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等），可以向劳动保障监察大队举报（劳动监察大队属于人力资源与社会保障局的下属机构，一般也都是在人力资源与社会保障局办公的）。

3、如果劳动保障监察大队没有处理或者您对处理结果不满，您可以到人力资源与社会保障局下属的劳动仲裁院申请劳动仲裁。

4、如果对劳动仲裁不满，则可以向法院起诉诉讼。

三、工伤赔偿咨询哪些部门

有关工伤赔偿争议，协商不成，到公司所在地人力资源和社会保障局投诉，或者直接到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。

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