劳动争议仲裁案件管辖权异议的解决方法是什么？-法师兄

劳动争议仲裁案件管辖权异议的解决方法是什么？

来源：互联网时间： 2023-06-30 20:15:35 175 人看过

对劳动争议仲裁案件的管辖权存有异议时，应当以书面的方式在答辩期满前提出。对于当事人提出的管辖权异议，仲裁委员会应当进行审查，若异议成立，案件会被移送至有管辖权的仲裁委员会，同时当事人会收到书面的通知。若异议不成立，当事人会收到书面的驳回。当事人应当注意管辖异议提出的时间限制，在答辩期满后再提出对程序的进行没有影响。

案件管辖权异议收费吗

对案件管辖权提出异议，异议成立的不收费，异议不成立的每件交纳50－100元。

《诉讼费用交纳办法》第八条，下列案件不交纳案件受理费：

（一）依照民事诉讼法规定的特别程序审理的案件；

（二）裁定不予受理、驳回起诉、驳回上诉的案件；

（三）对不予受理、驳回起诉和管辖权异议裁定不服，提起上诉的案件；

（四）行政赔偿案件。

第十三条第（六）规定，当事人提出案件管辖权异议，异议不成立的，每件交纳50元至100元。省、自治区、直辖市人民政府可以结合本地实际情况在本条第（二）项、第（三）项、第（六）项规定的幅度内制定具体交纳标准。

《劳动人事争议仲裁办案规则》

第十条当事人提出管辖异议的，应当在答辩期满前书面提出。仲裁委员会应当审查当事人提出的管辖异议，异议成立的，将案件移送至有管辖权的仲裁委员会并书面通知当事人；异议不成立的，应当书面决定驳回。

当事人逾期提出的，不影响仲裁程序的进行。

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