五险一般由社保部门或地税部门征收;一金一般由住房公积金管理部门或地税部门征收。但五险的管理部门是社保部门,一金的管理部门是住房公积金管理部门。
一、五险一金占工资总额的百分之多少
五险一金占工资总额的40%至50%。五险一金具体比例如下:
1、养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;
2、医疗保险单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%;
3、工伤保险单位缴费比例为0.2%,个人不缴费;
4、生育保险单位缴费比例为0.8%,个人不缴费。
各地的事业单位五险一金缴费政策是不一样的,具体的事业单位五险一金缴纳比例,可以向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。
二、企业缴纳五险一金还会减免吗
企业缴纳五险一金还会减免。但仅对失业保险,工伤保险社保费减免,养老保险的费用企业需按规定全额缴纳。另外想要享受社保费减免政策的企业是需要向相关部门提出申请,不会自动减免。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
三、征信黑名单还能上不上五险一金
征信黑名单可以交五险一金。征信黑名单影响到的主要是个人生活,被列入黑名单之后,不仅不可以在银行办理业务,也不能购买机票和动车票,只能购买火车硬座,并且不能住宿酒店。五险一金包括社保和住房公积金,缴纳社保和公积金是用人单位和劳动者应尽的义务,只要是在劳动续存期间,用人单位就应该及时替员工足额缴纳。所以征信黑名单是银行问题,主要影响到个人银行业务办理,跟五险一金是两个不同方面问题。
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
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