劳动者没证据不可获认工伤。提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
一、工伤保险怎么购买
购买工伤保险流程:
1、工伤定点医院治疗;
2、上报公司人事部门,填写工伤认定表;
3、公司向所在地社保部门申报;
4、备齐所有医疗费用清单、病历本、药品清单、出院证明单、各项检查报告及检查诊断书;
5、指定账号,六个月内到帐。
一、工伤保险报销流程如下:
1、提出工伤认定申请;
2、社会保险行政部门受理并进行调查核实;
3、作出工伤认定决定,并抄送社会保险经办机构;
4、职工向社会保险经办机构领取工伤赔偿。
二、工伤保险报销需要以下材料:
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;
4、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
总之,工伤保险报销需要工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤保险报销需要提出工伤认定申请,社会保险行政部门受理并进行调查核实,作出工伤认定决定,并抄送社会保险经办机构,职工向社会保险经办机构领取工伤赔偿。
二、员工工伤一般如何认定
为员工申请工伤认定的程序:用人单位提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;社会保险行政部门决定是否受理;根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实;自受理工伤认定申请之日起的60日内作出决定。
三、申请工伤认定需要哪些资料?
申请工伤认定需要的材料:与用人单位存在劳动关系的证明材料;工伤认定申请表;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
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