人民陪审员的任期为五年。一般不得连任。各级人民法院设立人民陪审员工作指导小组,指导人民陪审员的管理。人民陪审员的管理包括人民陪审员的人事管理和人民陪审员参加审判活动的日常管理。人民法院政治工作部门负责人民陪审员的人事管理。政治工作部门设立非常设机构或指定专人负责人民陪审员的人事管理。人民法院应当根据实际情况,确定人民陪审员参加审判活动的具体管理部门。
人民陪审员的权利
1.参加审判活动权。
2.独立发表意见权。
3.获得履职保障权。
4.对案件的独立判断权。
5.案件表决权。
6.人身和住所安全受法律保护权。
7.参加审判活动期间,所在单位不得克扣或者变相克扣其工资、奖金及其他福利待遇的权利。
8.参加审判活动期间,实际工作日获得补助的权利。
9.因参加审判活动而支出的交通、就餐等费用获得补助的权利。
《中华人民共和国人民陪审员法》第十三条人民陪审员的任期为五年,一般不得连任。
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