什么是职业年金和企业年金?
职业年金在中国是指公职人员基本养老保险之外的补充养老保险;职业年金在国外简称企业补充养老保险,是指公职人员补充养老保险。
企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分,由国家宏观指导、企业内部决策执行。
职业年金与企业年金的不同点?
1、强制性
机关事业单位的职业年金是强制缴纳的。而企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。这也是被人们认为职业年金与企业年金最大的区别。当前实施职业年金的重要原因,在于为养老保险“并轨”减少改革阻力。
2、对象有别
职业年金主要针对机关事业单位及其工作人员,而企业年金除企业外,社会团体、基金会、民办非企业单位也可以建立,工作人员较少的社会组织还可参加企业年金集合计划。
3、缴费比例不同
职业年金单位缴纳比例为本单位工资总额的8%,个人为本人缴费工资的4%;企业年金则企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12,企业和职工个人总计不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。
同时职业年金与企业年金也有很多相似之处,比如两者都是由单位和个人共同缴纳;其基金都可以进行投资运营,收益计入个人账户;两者都适用个人所得税递延纳税政策。
4、领取方式
职业年金:工作人员退休后,按月领取职业年金待遇。
企业年金:工作人员退休后,可一次性领取也可分期领取企业年金待遇。
5、参保条件
职业年金:具有强制性。(机关事业单位在参加基本养老保险的基础上,应当为其工作人员建立职业年金。)
企业年金:自愿参保。(依法参加基本养老保险并履行缴费义务,同时具有相应的经济负担能力,并已建立集体协商机制。)
6、参保人员范围
职业年金:
1、按照公务员法管理的单位
2、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。
企业年金:
1、中小企业
2、文化出版类转制事业单位
3、研究型国有企业
4、社会组织单位等
福利众多表示我国在不断地发展,也体现了我国“为人民服务”的宗旨。比起相同点,我们更应该清楚地了解职业年金与企业年金的区别,不仅可以避免自己的利益受到损失,为自己的生活提供一个更好的路径,也可以避免不法分子会利用空子损害自己以及他人甚至国家的利益
-
职业年金和企业年金的区别是什么?
344人看过
-
职业年金和企业年金的区别
452人看过
-
怎么区别职业年金和企业年金
429人看过
-
职业年金和企业年金的区别有哪些?
168人看过
-
什么是职业年金和企业年金
385人看过
-
职业年金与企业年金有什么区别
125人看过
养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。... 更多>
-
职业年金和养老金的区别重庆在线咨询 2022-06-27职业年金与养老金的区别如下: 1、性质不同:中国的职业年金是一种补充养老保障制度,既不是社会保险,也不是商业保险,而是一项单位福利制度。国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 2、强制性不同:职业年金是单位福利制度,为自愿而非强制实行。国家并未通过立法要求符合条件企业必须为职工提
-
企业职业年金是什么安徽在线咨询 2021-10-25职业养老金是机关事业单位职工补交养老保险。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。公司支付职业年金的比例为本公司工资总额的8%,个人支付比例为本人支付工资的4%,由公司扣除。
-
企业职业年金是什么?贵州在线咨询 2023-03-06企业的职业年金是一种补充养老保障制度,既不是社会保险,也不是商业保险,而是一项单位福利制度,是事业单位及其职工依据自身经济状况建立的保障制度,事业单位及其职工承担因实施职业年金计划所产生的所有风险。 《机关事业单位职业年金办法》第二条:本办法所称职业年金,是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。
-
企业职工年金是什么山东在线咨询 2022-07-06企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。
-
职工企业年金是什么海南在线咨询 2022-06-30企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。