社会保险中企业年金实施条件
来源:法律编辑整理
时间: 2023-06-07 08:26:03
387 人看过
建立企业年金应具备以下条件:
(1)企业已经参加基本养老保险社会统筹,并能按时足额缴纳基本养老保险费。这是实施企业年金的先决条件。
(2)企业具有经济承受能力。一是在企业年金资金不允许进成本的情况下,企业能够用自有资金为企业年金供款;二是企业年金资金允许部分进成本的情况下,进成本的资金不致于影响企业的竞争能力。建立企业年金的企业不能是亏损企业,不允许拖欠职工工资或欠缴国家税利。企业的经济承受能力和经济效益情况,决定着企业是否具备建立企业年金的条件及企业年金水平的高低。
(3)企业内部职工代表大会和工会组织或集体谈判制度比较健全,民主管理基础比较好。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
企业年金属于社会保险吗
484人看过
-
社会保险法哪年实施,什么是社会保险
307人看过
-
《社会保险法》实施前企业职工养老保险可补缴
119人看过
-
社会保险法在中国开始实施
417人看过
-
汕头市企业职工社会工伤保险实施细则
499人看过
-
社会保险法实施条例是怎样的?
437人看过
律师服务
热门律师推荐
#保险法
北京
律师推荐
展开
#社会保险
词条
社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。 社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险具有法定性、保障性、互济性... 更多>
#社会保险
最新文章
#社会保险
相关咨询
-
企业社会保险金标准新疆在线咨询 2021-09-28企业为员工购买的法定社会保险标准是:用人单位所在地的最低基本工资以上到其的百分之三百一下作为缴纳社会保险费的基准数额。 依据《社会保险法》第十一条:基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条:用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本
-
社会保险法实施于哪一年江苏在线咨询 2021-12-17《社会保险法》实施日期是2011年7月1日,其对社会保险缴费、监督机构、法律责任等作出了明确规定,通过《社会保险法》,建立了养老、养老及生育保险等基本职工保险制度。如企业有违反该法的行为,任何人都可以去举报投诉。
-
2011年新的社会实施以前是否强制企业必须为职工缴纳社会保险海南在线咨询 2022-10-28动法有表述,单位必须依法为职工缴纳社会保险,劳动合同法更加明确了企业不交社保,并有不缴纳由劳动行政部门责令补缴并罚滞纳金的字样
-
如何提取企业社会保险基金山西在线咨询 2022-03-22企业要根据自己的经济条件,量力而行,提取一定数额的社会保险基金,逐步建立社会保险制度,解决职工的年老退休、丧失劳动能力的生活保障等问题。社会保险基金在征收所得税前提取,专项储存,专项专用。社会保险项目和标准,按省、市、自治区人民政府规定执行。有条件在行业或街道进行统筹的地区,其范围在开始时不宜过宽,要根据企业实际需要再逐步扩大到市、县(区)。县(区)以上企业职工的劳动保险福利待遇,已参照国营建筑企
-
社会保险行政部门怎样实施对社会保险基金的监督?江西在线咨询 2022-11-01社会保险行政部门对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况进行监督检查,发现存在问题的,应当提出整改建议,依法作出处理决定或者向有关行政部门提出处理建议。社会保险基金检查结果应当定期向社会公布。社会保险行政部门对社会保险基金实施监督检查,有权采取下列措施:(一)查阅、记录、复制与社会保险基金收支、管理和投资运营相关的资料,对可能被转移、隐匿或者灭失的资料予以封存;(二)询问与调查事项有关的单位和个人