账户金额与个人缴费和医疗保险划入有关-法师兄

账户金额与个人缴费和医疗保险划入有关

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-02 15:40:50 345 人看过

由于年龄不同返还比例不同。参加职工医疗保险，个人缴费全部到个人账户，其中单位缴费的一部分也会返还到个人账户。虽然说医保缴费金额一样，但是如果年龄不一样的话，划入的医保费比例也会有区别。此外，有的地方对于退休人员医保费的返还是跟养老金挂钩的。其实这是合理的，因为年龄越大，越容易生病，越需要更多的医保费。

医疗保险个人缴费比例

（一）医疗保险个人缴费比例职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7．5％，职工缴费比例为本人工资收入的2％。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。（二）单位和职工个人缴费基数的确定用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数。单位和职工个人月缴费基数低于上年度本市职工月平均工资的60％，以本市职工月平均工资的60％为缴费基数；高于本市职工月平均工资300％以上部分，不计入缴费基数。（三）医疗保险个人缴费职工个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数，按2％缴费，由单位在其工资中按月代扣代缴。例：王某月工资收入为900元，线每月应缴基本医疗保险费为900元＊2％＝18元。进入再就业服务中心的国有企业下岗职工，其基本医疗保险费（包括单位缴费和个人缴费），由再就业服务中心按上年度本市职工月平均工资的60％为基数代为缴纳，退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多医疗保险相关文章

养老保险
养老保险划入个人账户的金额怎么算

养老保险划入个人账户的金额的计算方式是养老金=（全省上年度在职职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人养老保险是按缴费基数的20%缴纳的，其中缴费基数的12%划入统筹账户，缴费基数的8%列入个人账户。以后退休时计算养老金金额同样分二部分。一部分是从统筹账户中计算，就是基础养老金；另一部分从个人账户中计算，就是个人账户养老金。一、怎么查养老保险缴费记录通过下列办法可以查询养老保险的缴费记录：1.本人带着社保卡到社保经办中心的专门窗口进行查询；2.拨打社保官方电话12333进行查询；3.线上查询。《中华人民共和国社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，

2023-03-23

206人看过
住房公积金
公司缴纳的医保费用如何划入个人账户？

单位缴存部分有不同的比例入个人账户，社保缴费比例：1、养老保险：个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60％；最高数为上年全市职工工资的300％）的8％缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3％计入个人养老账户，单位缴纳的19％划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3％也划入社会统筹用来解决养老空账问题。2、医疗保险：单位10％，个人2％＋3元；3、失业保险：单位1％，个人0．2％；4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间；5、生育保险：单位0．8％，个人不交钱。6、公积金：以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均

2023-08-12

429人看过
保险费
烟台医保个人账户的划入与管理

医疗保险基金由统筹医疗基金和个人账户构成。用人单位缴纳的医疗保险费(8%)的65%划入统筹基金，35%和职工个人缴纳的2%记入个人账户。个人账户划入公式为：在职职工月划入金额=年龄系数×(本人年龄-17)+缴费工资系数×本人月缴费基数+本人月缴费基数×2%;退休人员月划入金额=年龄系数×(本人年龄-17)+养老金系数×本人月养老金总额。这一公式体现了效率优先，兼顾公平的原则，缴费工资高、年龄大，个人账户划入的就多，最大限度的照顾了年龄较大的在职职工和退休人员。2002年4月至2003年3月期间，个人账户年龄系数为0.3300;缴费工资系数为0.0088;养老金系数为0.0234。基本医疗保险个人账户实行专款专用，主要用于门诊医疗费用和住院医疗费用的自负部分，不得挪作他用。职工在本市范围内调动工作，只办理个人账户转移手续。职工调离本市时，可以一次性领取或随同转移。目前，市直单位暂以存折形式管

2023-05-29

249人看过
法律综合知识
随州医疗保险缴费方式和缴费金额须知

缴费比例：随州医疗保险缴纳比例统一为：个人承担2％，单位承担7．5％缴费基数：居民基本医疗保险缴费标准：普通居民130元／年人，未成年人和在校学生30元／年人，民政部门确定的低保对象和残联部门确定的重度残疾人个人不缴费，由各级财政补贴。单位与个人相结合缴交：由单位与员工负责缴交医疗保险费用（单位与员工按各自承担比例相结合缴交医疗保险费用），单位一般通过账户转账渠道进行缴交。

2023-11-16

401人看过

医疗保险
医疗保险缴纳基数缴费金额

医疗保险指通过国家立法，按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的，不计个人帐户，基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。医疗保险缴费基数即医疗保险参保人按照一定比例缴纳医保费用计算的基数。现行我国医疗保险缴费基数一般以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费;月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的60%缴费。但因各地区实际情况不同，因此具体缴存基数根据本地实际情况确定。缴费基数一旦确定，一年内不能改变。一、医疗保险个人缴费比例是多少?医疗保险个人缴费比例为：1、职工个人缴费比例：职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳，职工缴费比例为本人工资收入的2%。2、用人单位缴费比例：用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，随

2023-03-19

469人看过
法律综合知识
医院住院医保报销什么规定，医疗保险个人账户如何划入

医院住院医保报销什么规定参保人员在市外医院住院所发生的符合医疗保险基金支付范围的住院费用，按下列规定支付：（1）经批准转院的医疗费用，先由个人自负10％，余下部分再按规定报销。（2）未办理转院审批手续的医疗费用，第一次先由个人自负20％，第二次先由个人自负30％，余下部分再按规定报销，第三次及以上的不予报销。医疗保险个人账户如何划入？职工个人缴纳的医疗保险费全部划入医疗保险个人账户，单位缴纳的医疗保险费按下列规定划入医疗保险个人账户：（1）在职人员缴费年限不满20年的，按本人缴费基数的1％划入，满20年但不满30年的，按本人缴费基数的1．5％划入，满30年及以上的，按本人缴费基数的2％划入。（2）退休（职）人员按本人上年度养老金（退休金）总额的5％划入，退休人员每月退休金不足900元的，每月按45元划入，退职人员每月退休金不足700元的，每月按35元划入。企业退休（职）人员在上述基础上，每

2024-04-19

273人看过
医疗保险
苏州医疗保险新账户的记入比例和金额是多少

45周岁以下按月缴费基数3%×12苏州市社保中心于每年4月1日零点，对3月底前已参加职工医疗保险并享受职工医疗保险待遇的参保人员进行医保个人账户年度更新，按规定的比例或金额预先划入本结算年度(当年4月至次年3月)的医疗保险个人账户金额。新账户的记入比例和金额具体为：1.享受职工医疗保险在职待遇人员(含单位在职职工、灵活就业参保人员、协议保留社会保险关系人员、参加职工医疗保险的领取失业保险金人员)按本人职工医疗保险缴费基数的规定比例记入，其中45周岁以下按3%，45周岁以上(含45周岁)按4%。2.享受职工医疗保险退休待遇人员每年按规定的标准记入，2015结算年度的记入标准为：70周岁以下1150元，70周岁以上(含70周岁)1350元，按劳人险〔1983〕3号文件规定办理退休的建国前参加革命工作的老工人1600元。企业退休人员中国家级、省(部)级、市级、县级劳动模范的年度个人账户金额，在上

2023-05-29

112人看过
直系亲属
医保划入个人账户计算公式

医保个人缴纳的比例是2%，单位缴纳的比例是10%，其中这2%是全部划入到个人账户的，我们主要看的是单位缴纳的医保有多少纳入个人账户。每个地区单位划转的比例有所差异，我们以北京市为例，单位为职工缴纳的医保，不满35周岁，按照缴费基数0.8%的比例进行划转，35周岁以上不满45周岁，按照缴费基数1%的比例进行划转，45周岁以上，按照缴费基数2%的比例进行划转，不满70周岁的退休人员，按照上一年度本市职工平均工资的4.3%进行划转，70周岁以上的退休人员，按照上一年度本市职工平均工资的4.8%进行划转。一、社保二档与一档有什么区别1、缴费标准：医保一档：缴费比例为8.2%（基本+地补），其中单位交6.2%，个人缴交2%。医保一档：每月缴费59.84元，其中，个人缴纳14.96元，单位缴纳44.88元。2、普通门诊待遇医保一档：个人账户用于支付参保人普通门诊医保目录范围内的医疗费用。社康中心的基本

2023-06-22

167人看过

法律综合知识
汕头职工医保缴纳标准及个人账户划入

汕头市城镇职工基本医疗保险费征收标准及个人账户划入标准医疗保险费按职工本人月缴费工资的征收标准

2023-12-08

172人看过
法律综合知识
医疗险与保额有关系吗

一、医疗险与保额有关系吗众所周知，买保险，保额是其中很重要的考察因素。一般而言，保额越高，保障力度越大，抵御疾病风险的能力也越强，反之则不然。但是，凡事也不一定。关于医疗险的保额也不必无限制追求高保额。二、医疗保险怎么办理个人要办理医疗保险，需要带上本人的身份证、失业证、养老保险手册，到当地的医保中心营业窗口办理。一年要交1000元左右。缴纳医疗保险远比商业保险好，即经济又实惠。社保中的医疗保险，每年国家都要用财政补贴的，是福利性的保险，其其投入远比商业保险小，而受益却远比商业保险大。特别是到了法定退休年龄，不但住院有保障，而且平时每个月医保中心都会往个人帐户里打钱，供平时就医或到药店买药用。如果在社保中的医疗保险和商业保险中两者选一的话，那么社保中的医疗保险是首选。假如经济条件允许，再买一份商业保险也是不错的。三、医疗保障制度有哪些分类1、城镇职工基本医疗保险城镇职工基本医疗保险由用人单

2021-09-08

468人看过
医疗保险
个人医疗保险缴纳后的返还金额

1、35周岁以下的职工，每月按社保缴费基数的2％返到医保卡中（个人缴费部分）、35－45周岁之间的职工，每月按社保缴费基数的2％（个人缴费部分）加上单位缴纳的1％的部分，一并返到医保卡中、45周岁到退休之前的职工，每月按社保缴费基数的2％（个人缴费部分）加上单位缴纳的1．8％的部分。一并返到医保卡中、退休的职工，按上一年本市职工平均工资水平的4．1％返到医保卡之中。工会会费个人缴纳标准工会会费个人缴纳标准如下：1、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费；2、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入百分之零点五的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费；3、机关、事业单位工会会费缴纳按会员本人每月工资收入的百分之零点五计算缴纳会费。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保

2023-07-02

345人看过
法律综合知识
医保缴费的钱有多少入医保账户

一、医保缴费的钱有多少入医保账户关于医疗保险个人账户资金的划拨范围及标准：首先，对于参加职工医疗保险的投保人，其个人账户资金将按照固定的方式进行按月定额支付。具体来讲，对于未满45周岁的参保人员，他们的个人账户每月将按照本人当月缴纳费用基数的3％比例划入；然而，对于年满45周岁以上的参保人员来说，他们的个人账户每月将按照本人当月缴纳费用基数的4％比例划入。其次，对于已经达到法定退休年龄并领取养老金的人群，他们的个人账户每月将按照本人基本养老金总额的4．5％比例划入。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗

2024-07-29

454人看过

保险费
医保个人账户划入单位的比例

1．用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分：一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户。2．划入个人账户的比例为用人单位缴费的30％左右，具体比例由统筹地区根据个人账户的支付范围和职工年龄等因素确定。哪些参加职工医保的人员有个人账户？目前，天津市职工医保参保缴费有两种模式：1、统账结合模式，由用人单位及在职职工共同缴纳基本医疗保险费。其中，用人单位按照职工缴费基数之和的11％缴费，职工按照本人缴费基数的2％缴费，退休人员不缴费，职工和退休人员建立个人账户。2、大病统筹模式，主要是部分按照统账结合模式参保缴费有困难的用人单位和以个人身份参保的灵活就业人员。其中，按照大病统筹模式参保的用人单位，由单位按照8％的比例缴纳基本医疗保险费，职工和退休人员不缴费，不建立个人账户；灵活就业人员个人按照8％的比例缴费，不建立个人账户。按照统账结合模式和大病统筹模式参保，在看病就医报销待遇上是完全一样的，按

2023-07-16

253人看过
法律综合知识
个人医保账户和社会医保账户相结合的医疗费用管理与控制办法

如何提高医疗医疗61．7万元。而该单位在向医疗保险基金净贡献61．7万元的情况下，全部医疗费支出仅比上年多10万元，与补助限额节余16．8万元相比，全部医疗费支出实际净减少6．8万元。综上结果，在丝毫没有降低职工的原有医疗保障水平的前提下，该单位通过参加地方医保后科学地实施限额补助与报销管理，不但大大减轻了工作量，而且有效提高了医疗费使用效果，减少了浪费，实现了单位、个人、医保基金三方共赢，获得总收益68．5万元。五、研究结论本文提出的方法和模型适用于那些医疗费资源相对宽裕的单位。这些单位有能力在参加职工社会医疗保险后，按政策规定在单位内实行职工医疗补助，以弥补社会医疗保险的低保障水平之不足。由于一般单位都按职工工资的一定比例安排福利费，而福利费可以用于职工医疗补助，所以能够在职工社会医疗保险制度以外实行职工医疗补助的单位，具有一定程度的普遍性。单位可以通过职工医疗补助优化，形成职工自身利

2022-04-29

316人看过