怎么写合格的仲裁申请书-法师兄

怎么写合格的仲裁申请书

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-05 08:14:14 111 人看过

1．合同仲裁申请书一般需要在最开始的居中的位置写上标题仲裁申请书。

2．其次对纠纷双方当事人的基本情况作出一定的介绍，如：姓名、身份证号、家庭住址、联系电话等，另外还要写明仲裁申请的事项，比如借款合同纠纷就会在仲裁请求中要求仲裁庭裁定被申请人归还借款。

3．最后则需要将事件的原因经过结果进行详细的说明，以便仲裁委员会取证参考。一般的顺序主要是事件发生的时间地点，参与的个人和单位分别有哪些，事件本身的起因、经过、结果和证明事件发生的相关证据有哪些。在进行仲裁申请时除了递交仲裁申请书之外还需要递交申请人身份证明，以及合同复印件，如果有委托律师事务所处理合同纠纷裁定还需递交委托代理人的委托授权书。

哺乳期内被违法辞退怎么写仲裁申请书

1、要写明申请方、被申请方的基本情况，如：姓名（企业一方除写企业名称外，还要写法定代表人）、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。

2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如，支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。

3、写明事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资。应叙述的全面而又简洁。

4、然后写结束语和呈文对象。“特向贵委提出申请，请求依法裁决”、“此致县（市）劳动争议仲裁委员会”等。

5、最后落款，即申请人姓名和日期，并且手写签名按上手印。

对于哺乳期内的职工来讲，若用人单位给予了员工应有的哺乳期，可是，员工以哺乳孩子为由经常无故迟到早退或者严重失职影响公司合法权益的，用人单位还是有辞退职工的权利的。

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劳动争议仲裁申请书怎么写第一、要写明申请方、被申请方的基本情况，如：姓名(企业一方除写企业名称外，还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。第二、写明仲裁请求事项。也就是想主张的事项。总之，在与公司或者公司与个人发生劳动争议纠纷是，关于劳动争议申诉时效和申请仲裁时效我国的相关法律对此都有明确的规定，但是也不排除当事人双方中得一方因为一些原因需要做出一些变更，这就需要法院根据实际情况进行判断再作出仲裁决定。一、公司泄露职员信息职员申请劳动仲裁需要准备的材料及程序(一)受理事项(1)因确认劳动关系发生的争议；(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；(6)法律、法规规定

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