职工薪酬的具体包括哪些项目?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-17 06:40:15
176 人看过
职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括下列内容:
1、职工工资,奖金,津贴和补贴;
2、职工福利、社会保险、住房公积金;
3、以股份为基础的薪酬;
4、工会经费和职工教育经费;
5、辞退福利;
6、其他方式的职工薪酬。
劳务派遣工资是否可以计入应付职工薪酬科目
可以。劳务派遣业务是种全新的人事服务业务。劳务派遣可跨地区、跨行业进行,通过劳务派遣可为不同企业提供多标准、多层次、灵活可靠人员,以满足用人单位对各类人员的需求。同时用人单位可以根据自身工作和发展需要,通过具有资质的劳务服务公司,派遣适合本企业需要的各类人员。
《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
全口径工资包括哪些薪酬项目
469人看过
-
车损险的具体项目包括哪些?
61人看过
-
专利收费项目具体包括哪些
129人看过
-
行政处罚项目具体包括哪些?
109人看过
-
月薪超过上述工资项目的工资不包括哪些项目
411人看过
-
职工薪酬包括劳务费吗
351人看过
律师服务
热门律师推荐
#购房指南
北京
律师推荐
展开
#住房公积金
词条
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>
#住房公积金
最新文章
#住房公积金
相关咨询
-
职工福利费包括哪些具体项目宁夏在线咨询 2022-03-17职工福利费包括的具体项目有: 《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容: (一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。 (二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放
-
工伤具体包括哪些项目工伤赔偿包括哪些项目四川在线咨询 2022-04-16工伤赔偿有很多的不确定因素,所以只能附上赔偿项目(最下面)根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关
-
期间费用、职工薪酬包括哪些北京在线咨询 2023-06-11(一)期间费用包括管理费用,是指企业为组织和管理生产经营活动而发生的各种管理费用。 包括企业在筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费(包括行政管理部门职工薪酬、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等)、董事会费(包括董事会成员津贴、会计费和差旅费等)、聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费、业务招待费、房产税、车船使用税、土地使用税
-
劳动法中的薪酬的具体内容包括哪些香港在线咨询 2022-11-03劳动法中的工资是指用人单位根据国家有关规定或者劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。根据国家统计局1990年发布的关于工资总额组成的规定,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。
-
社会保险的项目具体包括哪些江西在线咨询 2023-01-171.社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。 2.社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。参保单位:是指报告期内己在统筹范围内办理了社会保险登记手续的各类单位。即使是非独立法人单位,如分支机构和办事处,也是可以办理社保登记开户的。实际办理中需要上级授权委托书。