一、来宾一次性工亡补助金申请法律依据是什么
《关于印发工伤保险经办规程的通知》人社部发〔2012〕11号
第六十九条职工因工死亡或停工留薪期内因工伤导致死亡的,业务部门根据工亡时间上年度全国城镇居民人均可支配收入和统筹地区上年度职工月平均工资,核定一次性工亡补助金和丧葬补助金。伤残等级为一至四级的工伤职工,停工留薪期满死亡的,业务部门根据统筹地区上年度职工月平均工资,核定丧葬补助金……。
二、来宾一次性工亡补助金申请办理材料
《工伤保险死亡待遇申报表》
属于职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明被人民法院宣告死亡的,提供:人民法院判决书。
属于职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明未取得人民法院判决书之家属因生活困难的提供用人单位的申请书
三、来宾一次性工亡补助金申请办理条件
1.用人单位已办理工伤登记;
2.申报单位与职工发生事故伤害时所在单位一致(公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体、集团内部变更合同的工作人员除外)。
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一次性工伤医疗补助金是否有法律依据规定
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什么是一次性伤残补助金,如何申请一次性伤残补助金
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天津市申领丧葬补助金和一次性工亡补助金
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一次性工亡补助金,是指在职工因工死亡的情况下,按照规定的标准,从工伤保险基金中对其直系亲属支付的一次性赔偿。职工的死亡使其亲属丧失了重要的生活来源,导致其生活水平的下降,这是工伤事故的后果之一,因此应当予以赔偿。... 更多>
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按法律工亡补助金一次性补助90万北京在线咨询 2022-07-05如果是工亡: 1、工亡赔偿金包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 2、丧葬补助金用于工亡职工的丧葬支出,所以丧葬补助金无须在工亡职工亲属之间分配,在分配工亡赔偿金之前应先将丧葬费剔除; 3、供养亲属抚恤金则是按月发给工亡职工生前供养的亲属的生活补助金,所以,供养亲属抚恤金本也不存在分配的问题,但由于是工亡职工单位与工亡职工协商赔偿的结果,所以一次性给予供养亲属抚恤金,工亡职工亲属以后
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一次性工亡补助金和死亡赔偿金能一起申请吗浙江在线咨询 2022-10-13一次性工亡补助金和死亡赔偿金不能同时请求,一次性工亡补助金适用于工亡事故,死亡赔偿金适用于侵权事故。《侵权责任法》第16条规定侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入;造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《工伤保险条例》第39条规定职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基
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职工死亡抚恤金、一次性工亡补助金和一次性工亡补助金标准是怎样的安徽在线咨询 2022-03-28根据《工伤保险条例》规定:职工因工死亡,丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金标准如下:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死
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2014年工伤,申请一次性工亡补助金要求什么条件?安徽在线咨询 2022-10-071.只有因工死亡的,才可以申请一次性工亡补助金。2.是否可以认定为工亡关键看是否符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定(且不存在第十六条所规定的情形);3.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。4。
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一次性工亡补助金和一次性工亡死亡赔偿金各是多少,补偿标准是什么河北在线咨询 2022-03-27是否是在48小时内经抢救无效死亡? 一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡