用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
一、拖延职工医疗保险怎么赔偿
用人单位拖延职工医疗保险的,由社会保险部门责令用人单位限期缴纳,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。逾期不缴纳的,处一定罚款。
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
二、没有缴纳社保的工伤怎么赔偿
无社保的员工判定为工伤由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
我国《工伤保险条例》规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
三、请病假是否扣工资
请病假扣工资。
职工疾病或非因工负伤的病假工资=(计算基数/月计薪天数)乘以计算系数乘以病假天数。但因工负伤的病假工资为原工资,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照相关的规定支付新发生的费用。
-
劳务派遣如何补交工伤保险
192人看过
-
补充工伤保险和工伤险有什么区别,补充工伤保险如何赔偿
337人看过
-
工伤能补交保险吗
231人看过
-
社保局补偿工伤保险如何记账
220人看过
-
补交工伤保险有效吗
209人看过
-
什么是工伤保险,农民工工伤保险费如何交纳
245人看过
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
-
工伤保险补充险要如何交?具体怎么交?新疆在线咨询 2023-04-08工伤保险的理赔,其实是建立在人们投保了工伤保险的基础上,人们在选择了工伤保险之后,就可以从社保部门和单位获得保障。在我国的社会工伤保险不断的完善的过程中,为人们带来了更多的保障。补充工伤保险条例中规定,工伤保险基金再保险公司投保,获得再保险的保障,让人们在使用保险的时候,是真正的可以从保险公司获得支持的,我们选择了工伤保险,其实就是选择了一份保险。而目前这种多层次的工伤保险体系,其实就是进一步的让
-
工伤保险和工伤保险补充如何区别辽宁在线咨询 2022-09-04补充保险属于商业保险,是企业为职工缴纳工伤保险的基础上,再给予参加的补充保险,根据受伤频率,收取不同的费用,职工受伤达到的,除了按照工伤保险得到赔偿以外,还可以领取补充保险的补偿,补充工伤保险是工伤保险的延深,让职工得到更多的赔偿和补助,前提是,企业必须为职工参加工伤保险,才可以办理补充工伤保险。
-
工伤保险怎么补缴,工伤保险如何脱保,工伤保险有哪些广西在线咨询 2022-08-29工伤保险认定: 1、从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。 2、经本单位负责人安排或者同意,从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。 3、在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。 4、在生产工作时间和区域内,由于不安全因素造成意外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后
-
如何将工伤保险转交养老保险?河北在线咨询 2022-08-04一般不会有这种现象。工伤保险属于企业职工保险,个人身份是不能参加的。而企业是必须为职工缴纳养老保险的,否则就是违反《社保法》和《劳动法》。对于工伤保险转交养老保险的情况是不符合规定的,建议转相关部门解决。
-
工伤保险补助金如何领取?陕西在线咨询 2022-11-11工伤认定之后,最让伤者关心的还是工伤赔偿问题,特别是工伤赔偿发放问题。只有将工伤赔偿金拿到自己的手上,才能够让自己放心,不然总担心这笔赔偿会变卦。那么怎么领取工伤保险补助金,工伤保险补助金领取方法是什么?