案例一:
父亲的失业保险金可以领到退休吗?
问:我父亲今年已经57周岁了。原单位倒闭后,因为年龄偏大,他一直没有找到适合的工作,目前在领失业保险金。当时,经办的工作人员说可以领24个月,现在已经快领完了。我听说我父亲这种情况其实是可以领到退休的,究竟是不是有这么回事啊?
答:失业人员领取失业保险金期满,距法定退休年龄不足二年或者因特殊原因确需放宽的,经就业服务机构多次职业介绍,确属非本人主观原因不能重新就业的,由本人提出申请,经区、县就业服务机构核实,市失业保险管理中心批准后,可以继续享受失业保险待遇至其到达法定退休年龄。
标准为其本人第13-24个月计发标准的80%,如低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准,按最低生活保障线标准计发。
案例二:
单位可以发产品当工资吗?
问:我单位是从事洗护用品生产的,最近几年效益一直不好。尤其今年以来,工资都不能按时足额发放。本月,领导干脆跟我们说,发产品让我们自己出去找销路,卖了钱就当工资了。我们都觉得这样做是不对的,心里很憋屈但又说不出个为什么。想问问单位这么做是否可以?
答:根据《上海市企业工资支付办法》的规定:工资是指用人单位根据国家和本市的规定,以货币形式支付给劳动者的报酬,即列入工资总额统计的货币收入。工资应当以法定货币形式支付,不得以实物或有价证券等其他形式替代货币支付工资。
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退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
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合同到期了失业保险金可以否领取吗安徽在线咨询 2022-07-03劳动合同到期单位不续签可以领失业金。 劳动合同到期不续签,用人单位可以解除劳动合同,用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,应当在解除或者终止劳动合同之日起15日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。 劳动者可以凭有效证明材料,直接办理失业登记手续,领取失业保障金。
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领取失业保险金期间生孩子,可以领到失业金吗山西在线咨询 2021-10-28领取失业救济金期间生孩子可以享受生育保险。失业人员在领取失业保险金期间符合计划生育要求分娩的,凭《就业失业登记证》、《出生证》、《计划生育光荣证》、住院医疗费用发票等材料向户籍所在街道就业保障事务所申请,由经办机构一次性支付4个月的生育补助费,补助费标准为生育当月失业保险费标准的70%。生育保险是国家通过立法,在孕妇和分娩妇女暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的社会保险制度,
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领取失业保险金期间是否可以办工伤保险?新疆在线咨询 2023-12-09当事人在领取失业保险期是不可以自己去办理工伤保险的。如果有用人单位的,才能由单位为其缴纳工伤保险费,但无单位的,个人不能申请缴纳工伤保险费。