劳动合同备案和不备案有什么区别
来源:互联网 时间: 2023-02-22 17:33:56 393 人看过

公司与员工签订的劳动合同不是必须要到相关部门备案的,劳动合同备案制度是属于可选择的事项,就象一般的民事协议进行公证一样,不是必备的条件。所以不进行备案,是没有什么影响的,更谈不上任何处罚。

一、劳动合同在哪里购买

劳动合同是不能由劳动者个人去购买的,劳动合同一般是有企业或单位去当地的人力资源和社会保障局去办理进行备案的。劳动合同书在当地人力资源和社会保障局网站上下载,不需要花钱购买可以在网上找到合适的文本,然后打印即可。如果需要给该劳动者缴纳社会保险,签订的劳动合同,需要到当地人力资源和社会保障局进行备案。

二、备案购房合同和购房合同区别

实行购房合同备案制度,可以对开发商进行有效的制约。它不仅能促使开发商加快建房,按章办理产权证,也可使购房者更加放心,很好地规避了一房二主为消费者带来的诸多隐患。1.从2006年开始,所有买卖合同统一网上签订,网签之前一般先进行草签,确定合同内容无误,并且没有异议之后,再进行网上签约。商品房网上签订后,开发商进行合同备案,经相关部门审核后取得备案号,打印出合同文本,买卖双方签字盖章,各持应拿的份数。合同签约完毕后,经房地产管理部门审核会返回一个06开始的9位数备案号,说明合同已经备案成功。2.具体的操作步骤和细节,可以详细咨询开发商或是房管局产权市场处。3.而查询合同备案登记情况,可以登录网站的商品房买卖合同备案登记查询频道,输入身份证号以及合同备案登记号,并选择正确的备案时间即可。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月08日 03:00
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多合同内容相关文章
  • 商标许可许可合同备案与不备案的区别是什么
    一、商标使用许可合同是什么?商标使用许可合同是指:商标许可人(商标专有权人)与被许可人就注册商标的许可使用及相关事项进行约定的合同。除了经双方合议达成一致的条款外,商标使用许可合同应当包含许可使用的内容、许可使用的范围、许可使用的期限(不能超过该件注册商标的注册有效期)、许可使用的种类(如独占、排他还是普通许可)等条款。二、商标许可许可合同备案与不备案的区别是什么?首先:根据最高人民法院《关于审理商标民事纠纷案件适用法律若干问题的解释》规定,商标使用许可合同未经备案的,不影响该许可合同的效力,但不得对抗善意第三人。此前提是该第三人应该是善意的。因此商标使用许可合同的效力条件与普通合同一样,一般来说,经双方当事人意思表示一致、形式和内容合法不违反法律的强制性规定,商标使用许可合同便具有效力。但商标使用许可合同未在商标局备案的,不得对抗善意第三人,即:未经备案的,许可双方当事人不得对善意第三人
    2023-04-12
    254人看过
  • 买房的网签备案吗,网签和备案有什么区别
    1、办理时间不同(1)网签是在开发商已经取得了预售证,且购房者也满足购房资格,完成选房,签订合同之后,在售楼部或者在房屋管理部门完成的。现在有一部分开发商会在未取得预售证或其他证明时,就与购房者签订相关的协议或者合同,这样的情况是没办法进行网签的。另外,如果购房者自身的购房资格没有被核验通过,也不能进行网签。(2)备案是在签约之日起30日内持商品房预售合同向县级以上人民政府房地产管理部门和土地管理部门办理登记备案手续。一般来说,网签在前,备案在后,备案以网签为前提,只有备案后房屋买卖才算是正式生效。2、法律效力不同网签在签约时要认真阅读合同中的条款,对于合同中自己认为不合理的条款可以提出自己的修改意见,或者双方之间进行协商,甚至购房者在要求得不到解决时可以协商撤销网签,不进行网签。但是即使网签成功,也不能说具备了法律效力。因为商品房买卖合同只有到房地产交易中心登记备案才能生效。经过备案,房
    2023-03-31
    444人看过
  • 办理劳动合同备案的情况分为除此劳动合同登记备案和劳动合同变更登记备案
    (一)初次劳动合同登记备案:1、用人单位应当在与劳动者签订劳动合同之日起30内日、新成立的用单位应当在工商注册后30日内,到劳动保障行政部门进行劳动合同登记备案。2、用人单位填写《劳动合同备案表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动合同备案表》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动合同备案专用章”。(二)劳动合同变更登记备案:1、应当在劳动合同发生变更后30日内进行登记备案,其中,解除或终止劳动合同的,在10个工作日内进行登记。2、用人单位填写《劳动用工登记表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动用工登记证》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动用工登记专用章”。一、劳动局
    2023-03-24
    227人看过
  • 网上备案劳动合同有什么用
    我国劳动合同法并没有规定劳动合同一定要在网上备案,只规定在签订集体合同时,用人单位需要报送劳动部门。《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。一、用人单位不签订劳动合同劳动者怎么办如果用人单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者在劳动关系存续期间,应注意搜集并保存双方成立劳动关系的有关证据,比如:(一)用人单位招聘时要求劳动者填写的报名表、登记表等招用记录。(二)用人单位收取劳动者押金或扣押劳动者工资而出具的押金条、扣押条等各种票据。(三)用人单位给劳动者发放的工作证、服务证、门卡等各种工作证件。(四)用人单位给劳动者发放的工资卡或其他工资支付凭证。(五)用人单位给劳动
    2023-04-04
    280人看过
  • 预告登记和合同备案的区别
    预告登记和合同备案的区别如下:1、法律效率不同,商品房预告登记是不动产登记制度,而预售合同备案登记制度是一种行政管理制度,二者的法律效力完全不同;2、登记的程序及部门不同,商品房预告登记是双方合意之下申请的,只有双方达成合意才能可以申请登记,也可以不用申请预告登记、而预售合同的登记备案是政府主管部门行使监管职权、房地产经营企业满足预售条件履行报备义务接受资格审查的一项行政管理行为。一、预登记不动产证是什么意思预告登记指当事人签订买卖房屋或者其他不动产物权的协议,为保障将来实现物权,而按照约定可以向登记机关申请预告登记。如在商品房预售中,购房者可以就尚未建成的住房进行预告登记,以制约开发商把已出售的住房再次出售或者进行抵押。二、办理商品房预告登记要带什么材料办理商品房预告登记要带的材料有:双方身份证明材料;商品房登记申请书原件;已登记备案的商品房合同原件;对预告登记附有条件和期限的应当提交相
    2023-02-21
    159人看过
  • 租赁备案和租赁合同的区别
    房屋租赁备案的作用,房屋租赁合同办理登记备案后,具有下列对抗第三人效力:(1)在租赁期间出租人出售该房屋的,承租人在同等条件下有优先购买权。(2)租赁期届满出租人需将该房屋再出租的,承租人在同等条件下有优先承租权;(3)房屋租赁期间,出租人将该房屋出售给第三人,第三人应继续履行原租赁合同;(4)房屋租赁期间,出租人将已出租的房屋设定抵押,该抵押物被依法处分给第三人的,第三人应继续履行原租赁合同。租赁合同与委托合同的区别1、委托合同与租赁合同定义上的不同委托是指受托人接受委托人的委托,按照预先规定的合同,对委托对象进行经营管理的行为。租赁合同是指出租人将租赁物交付给承租人使用、收益,承租人支付租金的合同。2、委托合同与租赁合同内容上的不同委托合同是委托他人就自己的商业事项进行经营,对方是代替你进行经营活动,从而获得报酬。租赁合同是以房屋或其他有价实物为标的,将房屋或有价实物的使用权、收益权在
    2023-07-23
    335人看过
换一批
#合同订立
北京
律师推荐
    展开

    合同内容是指合同中约定的各项权利和义务,包括但不限于以下方面: 1、双方当事人的基本信息、身份、地址、联系方式等; 2、合同标的、数量、质量、价款或报酬等; 3、履行期限、地点、方式等; 4、违约责任和解决争议的方法等。 除此之外,合同还可... 更多>

    #合同内容
    相关咨询
    • 备案公章和不备案公章的区别?
      福建在线咨询 2023-09-01
      1、公章备案之后,公安会授权证明,证明该印章是合法所得,未备案的公章则不会得到公安的授权; 2、公章只有备案了,加盖企业印章的文件,才具有法律效应,公章未备案的即使盖了公章,文件也不具有法律效应; 3、备案的公章可以寻求法律途径进行保护。
    • 签合同备案和铁岭网签合同备案有哪些区别吗?
      广西在线咨询 2022-08-04
      签合同备案和铁岭网签合同备案的区别有业主签订中介服务合同放盘。房屋业主通过中介公司在网签系统上放盘,在放盘前要与中介公司在网上签订《中介服务合同》。匹配成功的,自动反馈房屋共有情况、房屋面积和建筑时间等信息。这就实现了网上验证房屋产权的可能,只要输入部分资料就能看到房屋产权是否清晰。而买卖双方的确希望撤销合同不再交易的,应当签订变更或者解除合同的书面协议,然后由签订合同的签约服务点或者中介公司在网
    • 停和停备案。解除劳动合同三者之间有什么区别
      四川在线咨询 2022-10-09
      单位和职工解除合同,是要履行解除合同的法定手续之后,才可以认定为解除合同,没有履行解除合同,应该视为合同有效,不论是用人单位和职工本人,都应该履行合同。单位终止了缴纳社保,不能认定为解除合同,如果单位不给你依法缴费,你可以向社会保险部门反映,或者申请劳动仲裁,依法维护自己的权益。用人单位依法缴纳社会保险,是国家规定的法定义务,不准许擅自停止缴费,根据社会保险法的规定,不给职工缴纳社会保险,或者不足
    • 不备案会怎么样?劳动合同备案吗
      陕西在线咨询 2023-07-18
      1.现行法律并未规定需要去劳动局备案,备案不是必经程序。法律没有强制个人的劳动合同必须去劳动部门备案,即使不备案也不影响合同效力。对于集体合同应当报送劳动行政部门备案。 2.法律依据: 《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条 集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集
    • 不备案怎样才能备案劳动合同
      甘肃在线咨询 2022-08-28
      对于劳动合同不备案可以吗问题,我想说的是劳动合同并非强制备案,没有法律明确规定。但多数地区的人力资源与社会保障局劳动关系科要求签订劳动合同30日内备案,如未及时备案可以补备案,用人单位应出具未及时备案的情况说明并盖章向就业备案管理部门提报。 根据2006年《关于建立劳动用工备案制度的通知》中第四条规定: 用人单位新招用职工或与职工续订劳动合同的,应自招用或续订劳动合同之日起30日内进行劳动用工备案