有“现场目击证人”的情况下,才可能出具“证人证言”。我们不难想象,发生工伤时,没有现场目击证人的,就可以不提交“证人证言”。地方规章制度不得违反上位法的规定。因此,地方要求出具证人证言才进行工伤认定的,是不符合法律规定的,申请工伤认定不强制要求提供证人证言。
一、劳动关系证人有什么条件
一、证人必须了解案件情况。知道案件情况是证人的一个基本特征,也是成为证人的必备条件。证人对案件事实的了解,是在案件事实的发生过程中或发生之后形成的,在诉讼中,证人把在此之前形成的记忆通过语言文字再现出来,成为证人证言。
二、证人作证的义务性。出庭作证是证人的义务,对于证人不得以任何理由拒绝证言,除非有符合法律规定的条件才得以拒绝。
三、强制性。证人在作证时应当如实提供证言,如果作伪证或隐匿罪证,要负法律责任。
二、在我国工伤认定必须证人证词吗
证人证言不是工伤认定的必要条件。工伤认定需要提交的是下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
三、申请工伤认定的时候应该怎么带证人证言
申请工伤认定不是必须提交证人证言的。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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