总经理的职责范围具体包括哪些
来源:法律编辑整理
时间: 2024-08-09 05:33:17
289 人看过
关于总经理的职责范围,主要包括组织实现企业内部控制的常态化运行,这是管理层所需承担的核心任务之一。
根据《企业内部控制基本规范》的相关条款,具体为第十二条明确规定,唯有董事会有权担负起内部控制制度的建立、完善以及其实施的全权重任。
同时,监事会亦有责任对董事会所建立并实施的内部控制监督机制进行全面审查。
最后,总经理作为企业内部控制的最高领导,其责无旁贷地需要组织和领导企业内部控制的日常运行。
《企业内部控制基本规范》第十二条
董事会负责内部控制的建立健全和有效实施。监事会对董事会建立与实施内部控制进行监督。经理层负责组织领导企业内部控制的日常运行。企业应当成立专门机构或者指定适当的机构具体负责组织协调内部控制的建立实施及日常工作。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
近亲属具体包括哪些范围
441人看过
-
商业秘密的具体范围包括哪些
245人看过
-
死刑的具体包括哪些年龄范围?
169人看过
-
被扶养人具体包括哪些范围
199人看过
-
“营改增”范围的具体包括哪些行业
154人看过
-
小区物管范围具体包括了哪些
66人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
总经理有哪些职责范围?吉林省在线咨询 2023-10-16总经理职权范围: 1.执行董事会决议,主持全面工作,保证经营目标的实现,及时、足额地完成董事会下达的利润指标。 2.组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。 3.组织实施经董事会批准的新上项目。 4.组织指挥公司的日常经营管理工作,在董事会委托权限内,以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。 5.决定组织体制和人事编制,决定总经理助理,制定
-
经济性裁员总共包括哪些范围新疆在线咨询 2022-11-04经济性裁员的主要范围: 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员: (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的; (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; (四)其他
-
总经理包含哪些职责海南在线咨询 2023-06-09公司法第四十九条规定,有限责任公司总经理对董事会负责,行使下列职权: (一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议; (二)组织实施公司年度经营计划和投资方案; (三)拟订公司内部管理机构设置方案; (四)拟订公司的基本管理制度; (五)制定公司的具体规章; (六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人; (七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员; (八)董事会
-
负有哪些职责,具体职责范围有哪些?内蒙古在线咨询 2022-10-29根据我国现行法律,监护人的职责主要有:(l)保护被监护的未成年人的人身。监护人担负有维护未成年人的人身健康和安全,保护他们的、荣誉权的责任,同时,还担负有排除来自于各方面的对未成年人的利实施侵害的义务。监护人也负有对未成年人进行德、智、体、美、劳等方面培养和教育的职责。(2)管理被监护的未成年人的财产。监护人于监护职责范围内管理好被监护的未成年人的财产,维护未成年人的合法的财产权益。监护人应制止和
-
劳务报酬具体范围包括哪些河北在线咨询 2021-12-24劳动报酬范围:从事设计、装饰、安装、绘图、实验室、测试、医疗、法律等劳动的劳动者所得。这些收入以工资、工资的形式从工作单位领取的,属于工资、工资收入,不属于劳动报酬收入。