离婚后女方有工作抚养权应当怎么判-法师兄

离婚后女方有工作抚养权应当怎么判

来源：互联网时间： 2023-03-24 09:20:15 142 人看过

离婚后女方有工作抚养权的判决：孩子不满两周岁的，抚养权归女方。孩子已满两周岁的，如果男女双方对抚养问题协议不成，法院会根据双方的具体情况，让最有利于未成年子女成长的一方获得孩子的抚养权。孩子已满八周岁的，法院在对抚养权作出判决时应当尊重其真实意愿，即孩子愿意与谁在一起生活，谁就能成为孩子的抚养权人。

一、父母离婚的孩子的抚养权能判给谁

父母离婚，孩子不满两周岁的，抚养权原则上判给母亲。母亲如果因患有疾病不适宜抚养孩子的，可以让父亲抚养孩子。已满两周岁的子女，如果父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，将孩子抚养权判给最有利于未成年子女成长的一方当事人。子女已满八周岁的，抚养权的判决应当尊重其真实意愿。

二、离婚小孩谁不能生?

离婚孩子不能给不利于孩子成长的一方。法律关于孩子抚养权的规定：不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则；已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决；子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

三、哺乳期的孩子抚养权怎么确定？

哺乳期的孩子抚养权一般是归女方的，女方不适宜的除外。子女抚养权判决的原则：不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则；已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决；子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

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