劳务工出工伤怎么赔偿
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-18 00:58:53
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一、劳务工出工伤怎么赔偿
在劳务关系中,通常不存在工伤情况。
一旦发生此类伤害事故,当事人有权要求侵权责任人承担人身损害赔偿责任,包括支付医疗费、护理费、交通费以及营养费等合理费用。
根据我国相关法律法规,若劳务合同涉及到工伤问题,经认定后将由工伤保险负责赔偿;而若是雇佣关系,则由雇主承担赔偿责任。
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
二、交通事故赔偿和工伤保险怎么赔
在工伤期间,您有权享受医疗保险与伤残保险福利。
如合同到期或您个人选择离职,还可请求获得一次性的工伤医疗补助金与伤残就业补助金。
您可以申请的医疗保险福利包括:医药费、伙食津贴、住宿交通补贴、必要的营养费用、停工期的工资补偿、护理费等;若造成残疾,还需支付辅助器具费用及康复护理、持续治疗所需的康复费、护理费、后续治疗费等。
《民法典》第一千一百七十九条
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