仲裁不予受理的条件-法师兄

仲裁不予受理的条件

来源：互联网时间： 2023-04-02 19:42:46 364 人看过

根据【劳动争议调解仲裁法】规定，具有以下条件不予受理：

1、申请人不具有主体资格；

2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人；申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。

3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围。

4、争议不属于本仲裁委员会的管辖。

5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效。

6、申请书及有关材料不符合要求。

一、申请劳动仲裁注意事项

1、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。

2、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

二、劳动仲裁强制执行程序

1、申请执行人申请执行立案须在法定期限内提出申请。申请期限的起算日期从法律文书规定履行期限的最后一日开始计算，法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起算。

2、执行申请应向有管辖权的人民法院提出。

3、申请执行需要提交相关文件。

4、人民法院的立案机构对符合条件的执行案件，应在七日内审查立案，并移送执行机构；对不符合条件的执行案件，应当在七日内裁定不予受理。执行机构在接受移送后，应当在三日内向被执行人发出执行通知，责令被执行人履行生效法律文书确定的义务，并承担迟延履行期间的债务利息或迟延履行金；逾期仍不履行的，依法强制执行。人民法院执行案件，一般在立案之日起六个月执行结束。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多继承人相关文章

劳动仲裁
对法院不予受理的劳动仲裁事项，法院是否可以不予受理

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第七条规定，劳动争议仲裁委员会仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范围，当事人不服的，依法向人民法院提起诉讼的，劳动争议仲裁委员会不受人民法院受理案件的管辖，作出不受理、不驳回起诉的书面裁定。为摆脱企业困难，批发站向当地政府申请改制，计划改制为内部职工参股的有限责任公司，并获得政府批准。此后，劳动和社会保障局批准了批发站提交的安置方案，其中规定了职工的各项安置费用。但此后，桂林一家批发站一直没有变为内部职工持股的有限责任公司。相反，原批发站高管卓某、宋某、王某作为自然人股东，共出资80万元在桂林成立了一家在工商局注册的有限责任公司。当地国资委下发文件，将桂林一家批发站的国有资产转让给桂林一家有限责任公司。资产转移后，原批发站工作人员的安置方案一直没有落实。由于安置费没有落实，赖某多次未能向企业和政府反映，于是向劳动争议仲裁委员会

2023-05-07

446人看过
劳动仲裁
法院如何审理不予受理的劳动仲裁

可以。仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。同时还规定，申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。一、公司未签劳动合同员工谅解了反悔仲裁申请流程是怎样的1、提交申请书。并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理。仲裁委员会在从收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。3、开庭审理。仲裁庭会于开庭的五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，将会对你按照撤诉自理，对被申请人可以做缺席裁决。4、仲裁调解。仲裁庭处理劳动争议会先行调解，在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。调解达成协议的，仲裁庭就会

2023-03-05

90人看过
申请仲裁
什么情况下申请仲裁，仲裁委员会不予受理

根据我国《仲裁法》的规定，有下列情况之一的，一方当事人提出仲裁申请，仲裁机构不予受理：一、没有仲裁协议的。仲裁协议是仲裁机构受理案件的前提和根据，仲裁实行协议管辖，仲裁机构对案件管辖权的取得，完全基于当事人双方的授权，只有订有仲裁协议的仲裁申请，仲裁机构才能受理，否则仲裁机构无权受理。二、仲裁协议无效的。包括：(一)无民事行为能力人或限制民事行为能力人订立的仲裁协议。民事行为能力是民事主体从事民事活动所具备的资格。签订仲裁协议是重要的民事法律行为，完全民事行为能力人可以订立仲裁协议，限制民事行为能力和无民事行为能力人签订的仲裁协议无效。法人具有民事权利能力和民事行为能力可以订立仲裁协议，不具备签约主体资格的仲裁协议无效。(二)约定的仲裁事项超出仲裁范围的仲裁协议。《仲裁法》规定的仲裁范围为平等主体的公民、法人和其他组织间的合同纠纷和其他财产权益纠纷。当事人约定的仲裁事项超出该范围，仲裁机构

2023-06-06

418人看过
收养关系
不服不予受理裁定上诉条件是什么

一、不服不予受理裁定上诉条件是什么1、不服人民法院不予受理的裁定，提起上诉的条件如下：（1）法院不予受理的裁定是第一审作出的;（2）上诉的主体是案件的当事人;（3）应当在裁定书送达之日起10内提起上诉。2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条二、民事诉讼不予受理的情形1、依照行政诉讼法的规定，属于行政诉讼受案范围的，告知原告提起行政诉讼;2、依照法律规定，双方当事人对合同纠纷自愿达成书面仲裁协议向仲裁机构申请仲裁、不得向人民法院起诉的，告知原告向仲裁机构申请仲裁;3、依照法律规定，应当由其他机关处理的争议，告知原告向有关机关申请解决;4、对不属于本院管辖的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉;5、对判决、裁定已经发生法律效力的案件，当事人又起诉的，告知原告按照申诉处理，但人民法院准许撤诉的裁定除外;6、依照法律规定，在一定期限内不得起诉的案件，在不得起诉的期限内起诉的，不

2023-06-14

450人看过

失业证
不予受理的仲裁书能办失业证吗

依据我国失业保险条例的规定，失业人员办理失业登记的，需要提供非因本人意愿中断就业的证明，所以不予受理的仲裁书属于这类证明的，可以办理失业证。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

2023-06-12

79人看过
其他合同纠纷
合同纠纷“先予仲裁”人民法院不予受理

最高人民法院指出，网络借贷合同当事人申请执行仲裁机构在纠纷发生前作出的仲裁裁决或者调解书的，人民法院应当裁定不予受理；已经受理的，裁定驳回执行申请。据悉，随着Ｐ2Ｐ网贷平台自身被禁止提供增信措施，有些网贷平台就通过引入仲裁，为借贷交易的信用背书，为此部分仲裁机构为拓展仲裁业务而创新出“先予仲裁”。概括其模式为，当事人在签订、履行网络借贷合同且未发生纠纷时，即请求仲裁机构依其现有协议先行作出具有约束力和执行力的法律文书，包括仲裁调解书和根据调解协议制作的仲裁裁决。部分仲裁机构近年受理此类案件数量达到百万件。据介绍，2018年4月，广东省高级人民法院反映，对“先予仲裁”裁决的性质、应否执行、如何执行等法律问题，各地法院存在较大分歧，法律适用标准及处理情况不统一，亟待释明。最高法对此批复指出，根据仲裁法第二条的规定，仲裁机构可以仲裁的是当事人间已经发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。批复还规定，下

2023-05-01

318人看过
劳动纠纷
超过仲裁时效的劳动纠纷劳动仲裁机关不予受理

1、将劳动争议申请仲裁的时效期间延长至一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内均可提起仲裁申请。2、规定了仲裁时效中断制度。在仲裁时效期间内，如果因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务，为期一年的仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。3、规定了仲裁时效中止制度。在仲裁时效期间内，如果因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在为期一年的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。4、劳动者追索劳动报酬的劳动争议，其仲裁时效不受“一年”的限制，即在存在劳动关系期间，追讨拖欠的工资不受仲裁时效的限制。但是当劳动关系双方在解除或者终止劳动合同之后，劳动者如果要追索在劳动关系存续期间的劳动报酬，则应在劳动合同解除或者中止之日起一年内提出仲裁申请。因此，从这个意义上说，从2008年5月

2023-08-17

428人看过
法律综合知识
法院裁定不予受理案件裁定书

不予受理与驳回起诉、驳回诉讼请求的区别：第一、适用阶段不同。不予受理是在当事人起诉之后人民法院立案受理前的“审查”阶段作出的;驳回起诉是立案后审理审结前作出的，对于人民法院尚未立案的案件不适用驳回起诉;驳回诉讼请求则是在审理终结后须作出实体评判的阶段作出的。第二、法律依据不同。不予受理和驳回起诉依据的是程序法;驳回诉讼请求依据的是实体法，包括各种民事法律法规。第三、解决的问题不同。不予受理和驳回起诉解决的是程序问题，是对当事人的起诉权的否定;驳回诉讼请求解决的是实体问题，是对当事人胜诉权的否定。第四、法律效力不同。虽然一旦发生法律效力，三者的当事人都不得对这个争议的法律关系以同一理由提起诉讼，但前二者是相对的，有条件的，如不属于受诉人民法院管辖的起诉被裁定不予受理或驳回后，当事人还可以向有管辖权的人民法院起诉;而后者是绝对的，无条件的，该类案件的当事人不仅不得就争议的这个法律关系以同一理由

2023-02-20

106人看过

笔录
经济仲裁不予受理上诉可以吗

仲裁机构不予受理的一般不能提起上诉，但可以向法院提起诉讼。《民事诉讼法》第一百零九条规定：“起诉应当向人民法院递交起诉状。并按照被告人数提出副本。”只有书写起诉状确有困难的，才可以口头起诉，由人民法院将原告口头陈述记入笔录，并告知对方当事人。起诉状是原告向人民法院提出诉讼请求的书面依据。根据民事诉讼法第一百一十条规定，起诉状应当包括以下内容：(1)当事人的自然情况。包括当事人的姓名，性别，年龄，民族。职业、工作单位和住所。法人或者其他组织的名称。住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这部分内容反映双方当事人的身份情况，使原、被告特定化。(2)诉讼请求和所根据的事实与理由，这部分是起诉状的主要内容。原告要在起诉状中写明具体的诉讼请求和提出这种请求所根据的事实与理由，包括法律关系存在的事实、发生纠纷的事实、提出诉讼请求的理由等。(3)证据和证据来源、证人姓名和住所。一、企业申请劳动仲裁的

2023-02-25

142人看过
劳动仲裁
劳动仲裁不予受理的6个关键因素

劳动仲裁不予受理的六个条件。劳动仲裁指将争议提交给争议之外中立的第三方，由其对当事人的纠纷居中调解，并作出裁断的行为。不予受理的条件如下：1、劳动仲裁申请人不具有主体资格；2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；3、争议内容不属于，劳动人事争议仲裁委员会的受案范围；4、争议不属于本仲裁委员会的管辖；5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效；6、申请书及有关材料不符合要求。劳动仲裁不予受理情形有哪些劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。照相关规定下列情形不予受理：（一）申请人不具有主体资格。（二）申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系；申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人；申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。（三）争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围。（四）争议不属于本仲裁委员

2023-07-08

428人看过
撤销仲裁裁决
不服不予受理撤销仲裁裁决可以上诉吗？

一、不服不予受理撤销仲裁裁决可以上诉吗？撤销仲裁申请的裁定不可以上诉上诉是不服人民法院一审判决裁定而设置的救济程序，和仲裁没有关系。撤销仲裁相当于仲裁委没有做出仲裁裁决，所以只能重新申请仲裁或者向人民法院起诉。我国《仲裁法》第五十八条规定，当事人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会的中级人民法院申请撤销裁决：(1)没有仲裁协议的;(2)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;(3)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;(4)裁决所依据的证据是伪造的;(5)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(6)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为的。此外，《仲裁法》还对涉外仲裁的撤销裁决事项作出了这样的特别规定：“当事人提出证据证明涉外仲裁裁决有《民事诉讼法》第二百六十条第一款规定的情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定撤销。”《民事诉

2023-06-03

359人看过
仲裁时效
仲裁超过时效不予受理诉到法院

劳动争议仲裁裁决，当事人收到裁决书之日起15日内没有提起民事诉讼，已经丧失了诉权，裁决书已经方式法律效力，不可以再向人民法院起诉。但是，如果裁决书确有错误的，可向劳动争议仲裁委员会或者上一级仲裁委员会申诉，要求纠正。也可以在执行程序中，向人民法院申请裁定不予执行，人民法院裁定不予执行之后可以起诉，也可以申请重新仲裁。一、确认劳动关系的仲裁时效和诉讼时效劳动争议处理的诉讼时效由仲裁案件处理情况确定，诉讼是在仲裁裁决作出后15天内提起的。《劳动法》第八十三条规定：“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。”《企业劳动争议处理条例》第三十条规定：“当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书即发生法律效力。”根据上述规

2023-03-15

387人看过

劳动仲裁
仲裁之后公司注销怎么办,不予受理劳动仲裁的情形

一、仲裁之后公司注销怎么办劳动裁决成功后，用人单位未执行裁决注销的，劳动者可以申请变更公司股东为被执行人，让股东履行判决书。《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第二十一条作为被执行人的公司，未经清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，申请执行人申请变更、追加有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东为被执行人，对公司债务承担连带清偿责任的，人民法院应予支持。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。二、不予受理劳动仲裁的情形(1)已享受养老保险待遇(包括城乡居民养老保险待遇)或退休金人员与所在单位发生的争议；(2)在校学生勤工俭学、参加生产性实习，高校毕业生进入有关部门确定的见习

2023-04-18

353人看过
劳动仲裁
受伤入院借他人名劳动仲裁不予受理

2010年8月入职佛山九江某电动餐桌有限公司，担任电工，当年9月28日维修货梯时发生意外送入医院治疗，治疗期间厂方认为他没有买保险，遂用了工友张某的名字办理入院手续，他也答应了。市民李某：2010年8月入职佛山九江某电动餐桌有限公司，担任电工，当年9月28日维修货梯时发生意外送入医院治疗，治疗期间厂方认为他没有买保险，遂用了工友张某的名字办理入院手续，他也答应了。但今年出现旧病复发，9月份，他从贵州老家前往佛山，要求厂方继续治疗被拒。10月9日，他向劳动人事争议调解仲裁委员会申请工伤，也被拒。调查已过追诉时效改名证据不足根据李某提供的病历显示，其中名字是张某，出院证明也是张某。同时，李某还提供了一份医院开具的证明，证明当时自己入院时用张某的名字登记办理入院，但根据当时入院面貌及留下的伤痕，现将名字改为李某。但这一证明并未注明其身份证号码，落款时间也是2014年9月5日。本月11日，南海区劳

2023-06-09

463人看过