事业编转公务员条件-法师兄

事业编转公务员条件

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-23 11:15:32 352 人看过

国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员可以转公务员。

一、经济纠纷案件影响孩子当兵吗

如果父母一方因故意犯罪被判处刑罚，则子女考公务员、事业单位和当兵、入党等都可能受到影响。即使可以报名，但是政审时可能通不过（政审的要求与报考的岗位性质有关，比如公安岗位、参军、入党等政审的要求比较严格）。理由：根据《2015中华人民共和国公务员法》下列人员不得录用为公务员：(一)曾因犯罪受过刑事处罚的(二)曾被开除公职的(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。除公务员录用考察规定外，有下列情形之一的，不得报考人民警察：（一）受过刑事处罚的；（二）有犯罪嫌疑尚未查清或正在被政法机关侦查、控制的；（三）曾被辞退或开除公职的；（四）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的（五）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的；（六）其他不适合担任人民警察的情形。

二、挂职后要回原单位吗

不一定。挂职干部是指选派公务员到下级机关、上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位担任相应职务进行锻炼的交流方式。挂职的公务员还属于选派单位的人，占用原单位的编制，锻炼期满后，仍回原单位工作或者留用、提拔。

三、中华人民共和国监察法第十五条规定了什么

《中华人民共和国监察法》第十五条规定，监察机关依法对中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，国有企业管理人员等以及其他依法履行公职的人员进行监察。

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公务员考试体检项目有哪些公务员体检普通岗位体检包含对心脏、血液、血压、结核病、慢性支气管炎、肝脏、肾脏、肠胃、视力等二十一项标准。公务员体检的项目会根据考生所报考的岗位职能有所不同，比如报考公安类职位的较普通文职岗位肯定会多一些检查项目，标准也会更高一些。1、临床检查（1）一般检查包括测身高、测体重、量血压。（2）内科检查包括心脏、肺部、腹部、神经系统检查。就是医生拿个听诊器，在你肚子上听来听去的那种。基本没问题。（3）外科检查包括皮肤、淋巴、甲状腺等等。看似项目多，其实就是医生把你全身上下用肉眼看一下、捏一下。也是基本没问题。（4）眼科检查包括查视力（看那个E表）、查色觉（有无色盲、色弱）、查有无眼科疾病。（5）耳鼻喉科主要就是查听力，然后再看看有没有耳鼻喉的疾病。（6）口腔科看有没有口腔科的疾病。总的来说，临床检查都是比较传统的，以人工检查为主，没有太多现代仪器，一般也不会出问题。2、

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应急局是事业编还是公务员应急管理局机关是公务员，应急管理局局机关属于政府机关，在编人员使用行政编制，所以考进去就属于公务员。工资待遇按国务院《公务员工资表》来定级，也就是公务员的工资，各地应急管理局在编人员待遇具体工资应按照当地公务员工资水平进行发放。一、应急管理局是什么应急管理局是原来的的安全监督管理局，公安消防大队，森林部队转制后一并作为综合性应急骨干力量，由应急管理局管理。是国家应急管理部指挥辖下的，各地区政府建立的为了应对突发事件、进行应急预案规划、演练的部门。应急管理局建有灾情报告系统，向广大人民群众及时发布灾情。当灾情发生，应急管理局进行人力、物资的统一筹度。二、应急局工作内容主要负责组织编制国家总体应急预案和预案，指导各地区、各部门应对突发事件，推进应急预案体系建设和预案演练。工作内容概括为一案三制。一案是指应急预案，是指根据发生和可能发生的突发事件，事先研究制定的应急预案和

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从考试难度上说，事业单位考试相对好考一点，公务员考试比事业单位考试的题量更大、难度更高。两种考试都考《行政职业能力测验》，且题型基本相同，只不过公务员考试的难度稍大些，并且各部分的题目数量略有所不同，但大致相同，幅度不会太大，所以只要无论考什么，都要进行练习，然后临近考试的时候再综合做题，并且题目不要贪多，而要保质保量。而事业单位除了专业性极强的行业（医生、测绘等等），部分省份会考公共基础知识，比如山东事业单位。拿公务员的科目来比较的话，公基是行测常识的深入版和详细版，虽然也有一些难度，但只要肯下功夫，多背多记，考个高分还是相对容易的。虽然这么说，但是公务员考试试题难不意味着难以考上公务员岗位，试题难度高主要是因为报考人数多而必须增加考试的区分度。事业单位考试试题简单也不意味着容易考上事业单位的岗位，某些热门岗位竞争力也是很大的。但是相比公务员，事业单位考试的报考人数会更少。原因有两点：一

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一、统计局是事业编还是公务员1、统计局是公务员。统计局是属于国家政府机关，国家统计局是国务院直属机构，统计局是工作内容是拟订统计工作法规、统计改革和统计现代化建设规划以及国家统计调查计划，建立健全国民经济核算体系和统计指标体系，制定全国统一的基本统计制度。2、法律依据：《事业单位人事管理条例》第六条事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。第九条事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：（一）制定公开招聘方案；（二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；（三）审查应聘人员资格条件；（四）考试、考察；（五）体检；（六）公示拟聘人员名单；（七）订立聘用合同，办理聘用手续。二、事业编制有哪几类1、全额拨款事业编制。又称全额财政拨款事业编制，多为一些公益性事业单位，如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。全额的事业单位在事业单位中待遇最好

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不适用。公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。事业单位适用劳动法还是公务员法事业单位适用公务员法。公务员职级工资标准表如下：1、办事员2800元；2、科员3000元；3、副科3100元；4、正科级3300元；5、副处级3600元；6、正处级4000元；7、副厅级4400元；8、正厅级5000元；9、副部级5500元；10、正部级6000元。国家公务员考试报名条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、考生年龄在18周岁到35周岁之间，应届硕士、博士研究生（非在职人员）年龄放宽至40周岁以下；3、拥护我国的宪法和法律制度，拥护中国共产党的领导；4、具有

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