退休年龄公式根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休；男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，可以提前办理退休。
退休年龄延迟你怎么看？
近日，人社部公布了延迟退休时间表，延迟退休方案预计在2017年推出，最早2022年开始实施。
如果到了2022年，方案顺利实施，哪些人群可能受到影响？此前，国务院104号文件明确规定，女工人退休年龄为50岁，女干部为55岁，男职工为60岁。届时，达到或小于这些年龄的相应人群将正好遇上延迟退休。
延迟退休怎么延？
延迟退休的实施并非一蹴而就。据人社部的规划，今年将制定相关实施方案，明年报经中央同意，向社会征求意见，后年正式推出具体方案。真正的实施还要在较长时间以后，好让大家有一个充分的心理预期。
首先，最受关注的问题是延迟退休到底会怎么个延法？据悉，延迟退休将采取渐进式延迟退休的方法。也就是说，按照小步徐趋、渐进到位的节奏，每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长的时间，达到规定的法定退休年龄。
为了更好地解释这一过程，专家给出了一个假设性的举例。若2022年方案开始实施，以55岁退休为标准，假定每年延长的退休时间为6个月，且最终的法定退休年龄为65岁。在这一假定下，1967年出生的人届时恰好为55岁，延迟退休六个月；1968年出生的人届时54岁，延迟退休1年。依此逐年累计，1986年出生的人届时为36岁，延迟退休时间为10年，实际退休年龄为65岁。因此，70后、80后人群被认为受影响较大。
延迟退休为哪般？
为什么要实行延迟退休？在全国两会的记者会上，人社部给出了解答。建国60多年来，我国经济社会发展、人口数量、人口结构、人口预期寿命，都发生了巨大变化。老龄化社会的银发浪潮正在袭来。根据测算，我国目前60岁以上的老年人口已经达到14．9％，到2020年将达19．3％，到2050年则将达到38．6％。而在此过程中，劳动年龄人口的绝对数在下降。随着人口预期寿命的增加，老年人领取养老金的年限也相应地增长，这就使得刚性增长养老金支出会持续增加。
那么，台州的老龄化情况如何呢？根据台州市1990年的第四次、2000年的第五次和2010年的第六次全国人口普查数据，有研究分析出了近20年台州人口年龄结构的变化及今后的发展趋势。
国际上通常将60岁及以上人口占总人口的比重达到10％，或65岁及以上人口占总人口的比重达到7％作为一个国家或地区进入老龄化社会的标准。2000年台州市60岁及以上老年人口所占的比重是12．7％，65岁及以上老年人口比重达9．1％，老龄化特征显著。到了2010年，台州市60岁及以上老年人口比重为14．2％，65岁及以上老年人口比重为9．8％，老龄化程度加深。
研究称，2000年至2010年这十年间，台州老龄化速度比前十年放缓，但其发展实质并未改变，进入延续增长期。它还预测，到2025年，台州65岁及以上人口将占台州人口总数的15．49％。
延迟退休要来了，台州人怎么看？
真正实施延迟退休后，养老保险如何缴纳如何领取、养老金替代率会有何变化？今年1月14日，《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》正式发布，养老金双轨制正式终结。机关事业单位工作人员与企业员工一样，将纳入统一的养老保险制度体系。因此，尽管还未出台具体政策解答上述问题，延迟退休的实施将真正影响到各行各业职工。
对于这一议题，不同群体的台州人怎么看？90后的小陈去年刚考上我市的事业单位，她直言现在考虑退休问题似乎有些太早。不过，随即她也谈了一些自己的看法，我赞同退休政策改革，对我们90后来说，如果不延迟退休，等我们到了退休年龄，养老金能不能保障呢？
今年32岁的吴明可给记者看了他刚在手机上搜索到的相关数据：目前，我国的职工养老保险的抚养比是3．041，也就是3个人养1个人；到2050年将下降到1．31。他说：尽管我的收入不能说低，但确实觉得抚养家庭的压力不小。虽然很愿意承担赡养老人的职责，在陪伴的时间上也常觉得力不从心。延迟退休的话，或许在一定程度上能减小这方面的压力。
椒江的老莫今年45岁，他坦言：只要身体可以，延迟退休也没什么问题。我只有一个孩子，晚点退休给他的压力可能小点，我自己的生活也充实。他唯一的顾虑是，到时候恐怕要晚两年帮儿子带小孩了。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
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退休年龄既要按照挡案也要按照身份证。只有两个一起按照才能判定退休年龄。假如身份证年龄和档案里的不一样，在退休前，就应该将身份证送到社保局，由对方立即按身份证上的记载改正，这是法律规定的，年龄以公安局记载的为准，其他一律没有法律效应，谁都不能另搞一套，包括社保局也无权不承认身份证上的唯一法律记载。退休年龄是按档案年龄还是按身份证年龄计算1、档案年龄与身份证年龄不一致时，退休年龄按本人档案最先记载的出生时间为准。根据法律规定，对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。2、法律依据：《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条（二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。《中华人民共和国民2023-07-15446人看过 -
十八届三中全会《决定》提出，“研究制定渐进式延迟退休年龄政策”，这是党的重要文件第一次明确提及延迟退休年龄。“渐进式延迟退休”成近日老百姓议论最多的话题之一。什么是渐进式延迟退休年龄政策？人力社保部社会保障研究所所长金维刚介绍说，渐进式延迟退休是指将来制定有关延迟退休的政策将采取小步慢走的方式，逐步缓慢地延长退休年龄。这其中有两个关键点，一是分步延长到位。“假如退休年龄延长一岁需要经过两年时间，那么在政策实施之后的第一年只将退休年龄延长半岁，第二年再延长半岁；”二是设“缓冲期”，不会立刻实施。“在将来有关延迟退休的政策制定并公布之后，还将经过几年的准备才会正式实施。”中央财经领导小组办公室副主任杨伟民表示，延长退休年龄的问题，从大势来考虑是必然的，但是用什么样的方法，什么时候出台，需要有关部门去研究。“延长退休年龄应该是一年、几年逐步的来提高，比如退休延长几个月等等方式，而不是断崖式的一下2023-02-25286人看过 -
法律综合知识一、退休金计算方法是怎样的新的养老保险制度按照参保人员参加工作时间的不同，把基本养老金计发办法分作三个类型：（1）1996年1月1日后参加工作的人员（称作“新人”），基本养老金由两部分组成，一是基础养老金，月标准为职工退休时全省上年度职工月平均工资的20％；二是个人帐户养老金，月标准为退休时个人帐户全部储存额除以120。（2）1995年12月31日以前参加工作，之后退休的（称作“中人”），其基本养老金由基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金和各种补贴调节金四部分组成。过渡性养老金计发办法为：以本人退休前的本人指数化月平均缴费工资为基数，乘以过渡性养老金计发比例（1．4％），再乘以1995年底以前的缴费年限（含视同缴费年限）求得。（3）1995年底以前退休的（称作“老人”），按原办法计发养老金不变。二、退休时工龄及如何计算工龄是劳动者以工资收入为主要生活来源，按日历年计算的工作时间，也称工2024-03-10266人看过 -
退休根据法律规定，男性年满60周岁、女性年满50周岁应退休，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年应退休，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应退休。根据法律规定，关于计算年龄的规定如下：年满60周岁的男性应退休，年满50周岁的女性应退休，连续工作满10年的男性应退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的应该退休。3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应该退休。 男性退休年龄规定男性退休年龄规定是针对我国《劳动法》中关于男性退休年龄的相关条款进行的。根据《劳动法》第六十八条的规定，国家建立职工基本养老2023-08-29250人看过
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退休公务员工龄与退休工资介绍：(一)公务员工龄的计算：1、公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数(不满1年时，每个月按1/12计算)。2、退休的公务员、军人、私立学校教职员(不适用公务员年金法，军人年金法，私立学校教员年金法者除外。)重新任命为公务员时，按照本人意愿，根据以前的年金法计算的工龄或服役时间可以与第1项的工龄合并计算。3、任用为公务员以前的符合兵役法的现役军人或不是志愿而任用的下士官的服役时间可以计入第1项的工龄。4、给予退休津贴时，除了因下列情况以外的离职期间，需从工龄中减去其1/2。(1)因公负伤、职业病;(2)按照兵役法服役时间;(3)被国家机构，外国机构临时雇用;(4)执行其他法律规定的义务工作时间合并计算的工龄。(二)工龄的合并计算1、要求合并计算工龄者，需把工龄合并计算申请书通过所属机关首长递交公务员年金管理机构。2、被批准进行工龄合并计2023-03-03372人看过 -
退休我国法律对于劳动者退休年龄的规定是男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的。或者符合其他条件的也可以进行退休，即男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。除此之外，还有一种特别情形是可以退休的，即男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予。教师退休年龄新规具体是怎样规定的（1）公务员男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续；（2）事业单位的专业技术人员和管理人员，男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续；（3）机关和事业单位的工勤人员，男满60周岁、女满50周岁的应办理退休手续。教师属于国家事业单位，所以教师退休年龄为：事业单位的专业技术人员和管理人员，男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续；机关和事业单位的工勤人员，男满602023-07-01292人看过 -
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