没有签劳动合同被辞退工资不给合法么-法师兄

没有签劳动合同被辞退工资不给合法么

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-20 09:16:27 426 人看过

没有签劳动合同被辞退，用人单位不发工资是不合法的。

一、52岁被辞退能不能拿到赔偿金

被辞退是否有补偿，需要分情况说明。如果劳动者被辞退是由于自身的过错导致的，用人单位可以解除劳动合同，不进行赔偿。如果劳动者被辞退是因为出现不能胜任等情形的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。

二、打不发工资怎么举报

不发工资的举报方式为：劳动者可以通过电话、信访、网络或者直接到当地劳动行政部门举报。用人单位不发工资，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

三、欠工资不给车上司法强制扣留能行吗

违法的。

1、根据规定，用人单位不得无故拖欠或者克扣劳动者的工资。

2、老板不发工资，建议先尝试与对方协商沟通，协商不成的，可以向当地的劳动监察大队投诉或者直接向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁(带上劳动合同书或者工资条、工作牌、同事证言、沟通录音等)。

3、建议不要扣车，这样的行为是不合法的，可能引起不必要的麻烦，建议按照以上流程维护自己的权益即可

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